Emtor Sp. z o.o. – Lider Transportu Wewnętrznego!
Jesteśmy wiodącym ekspertem w dostarczaniu zoptymalizowanych rozwiązań dla logistyki wewnętrznej, ze 100% polskim kapitałem. Działamy kompleksowo, spełniając potrzeby przedsiębiorstw od ponad 35 lat. Jesteśmy dumni, będąc wyłącznym przedstawicielem renomowanych marek: Yale® oraz Hyster®. Wybierz doświadczenie. Wybierz możliwości. Wybierz pracę w Emtor!
wykształcenia minimum średniego (wykształcenie wyższe będzie dodatkowym atutem),
dobrej znajomości pakietu Microsoft Office,
wysoko rozwiniętych zdolności komunikacyjnych i organizacyjnych,
umiejętności pracy pod presją czasu,
umiejętności ustalania priorytetów, zarządzania czasem i dokumentacją,
umiejętności pracy w zespole, zaangażowania i sumienności,
znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie będzie dodatkowym atutem,
mile widziane doświadczenie z pracy w dziale handlowym.
współorganizowanie pracy działu handlowego,
tworzenie dokumentacji i korespondencji handlowej,
kontaktowanie się z klientami (w tym tworzenie kontraktów, zamówień, fakturowanie),
współpracowanie z innymi działami firmy (logistyka, serwis, księgowość i inne),
raportowanie, prowadzenie statystyk, przygotowywanie ofert.
stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
stałe wynagrodzenie,
bardzo dobra atmosfera pracy i wsparcie zespołu,
możliwość zdobycia cennego doświadczenia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
wszystkie niezbędne narzędzia pracy,
zatrudnienie w największej polskiej prywatnej firmie w branży transportu wewnętrznego,
nowoczesne i przyjazne środowisko pracy,
profesjonalne szkolenia wdrażające i wsparcie merytoryczne,
możliwość rozwoju poprzez system szkoleń na każdym etapie zatrudnienia,
Benefity pozapłacowe: dofinansowanie zajęć sportowych; dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej; ubezpieczenie na życie; spotkania integracyjne; dodatkowe świadczenia socjalne; program rekomendacji pracowników.
Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Emtor Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu (KRS: 0000122446). Szczegółowe informacje na ten temat znajdują się na stronie https://www.emtor.pl/pl/o-nas/rozporzadzenie-o-ochronie-danych-osobowych.html Prosimy o opatrzenie przekazywanych dokumentów aplikacyjnych, następującym oświadczeniem lub oświadczeniami: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach aplikacyjnych, przez Emtor Sp. z o.o. na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a ogólnego rozporządzenia o danych osobowych (RODO) w celu przeprowadzenia rekrutacji. Oświadczam, że zostałam/em poinformowana/y o możliwości wycofania tej zgody w dowolnym momencie” „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Emtor Sp. z o.o. na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a ogólnego rozporządzenia o danych osobowych (RODO) w celu przeprowadzenia przyszłych rekrutacji. Oświadczam, że zostałam/em poinformowana/y o możliwości wycofania tej zgody w dowolnym momencie.” Podanie danych jest dobrowolne. Jeżeli dokumenty aplikacyjne nie będą opatrzone zgodą na przetwarzanie danych na cele aktualnej rekrutacji, nie będzie możliwe przeprowadzenie względem Pani/Pana procesu rekrutacji. W przypadku niewyrażenia zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji, dane nie będą mogły zostać wykorzystane do przyszłych rekrutacji. Jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody to również przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed dokonaniem jej cofnięcia. Informujemy, iż w Emtor Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu obowiązuje Procedura Zgłoszeń Wewnętrznych i Podejmowania Działań Następczych, w ramach której można dokonywać zgłoszeń wewnętrznych (zgłoszeń naruszeń prawa). Z treścią procedury mogą się Państwo zapoznać na stronie https://procedury.seito.pl/.
