Dla naszego klienta - światowego lidera w produkcji grilli - prowadzimy rekrutację na stanowisko Pracownik magazynu z uprawnieniami UDT. To doskonała okazja, aby rozpocząć stabilną pracę w nowoczesnym zakładzie, w komfortowych warunkach, z legalnym zatrudnieniem i przejrzystym grafikiem.
Wymagania:
aktualne uprawnienia UDT na wózki widłowe,
komunikatywna znajomość języka polskiego - do udziału w rekrutacji zapraszamy też obcokrajowców,
gotowość do pracy w systemie zmianowym,
sumienność, dokładność i umiejętność pracy w zespole.
Zakres obowiązków:
przyjmowanie i rozładunek towaru,
obsługa wózka widłowego (UDT),
rozmieszczanie towarów na regałach,
praca ze skanerem (system SAP – szkolenie zapewnia firma),
dbanie o porządek i przestrzeganie zasad BHP na magazynie.
Oferujemy:
legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
stabilne i oficjalne zatrudnienie (płatny urlop, ubezpieczenie zdrowotne, wszystkie składki ZUS),
wynagrodzenie: 5400 zł brutto miesięcznie + 10% premii,
wolne weekendy (praca od poniedziałku do piątku),
nowoczesne warunki pracy: czysta strefa produkcyjna, wysokiej jakości odzież robocza, strefa relaksu, boisko sportowe,
opieka medyczna (dofinansowanie usług Lux Med) i ubezpieczenie grupowe (Warta),
przyjazna atmosfera i zgrany zespół,
możliwość długoterminowej współpracy,
miejsce pracy: Zabrze,
wsparcie koordynatora na każdym etapie zatrudnienia.
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie aplikacji poprzez formularz aplikacyjny.
Agencja zatrudnienia – nr wpisu 10052
Administratorem Państwa danych osobowych jest Asistwork Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Żmigrodzkiej 244. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych (IOD)- Urszulę Giercarz, z którą można skontaktować się poprzez adres mailowy: iod@asistwork.pl. Przetwarzamy Pani/ Pana dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Przetwarzamy również dane osobowe jeśli wyraziła Pani/ wyraził Pan zgodę na przesyłanie treści o produktach i usługach oraz kontakt w związku z przyszłymi rekrutacjami i/lub na inne stanowisko. Podanie danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa zostanie potraktowane przez ADO jako dobrowolna zgoda – jako czynność potwierdzająca wynikająca z wysłania dodatkowych danych zawartych w CV. Dane będą przetwarzane, a następnie przechowywane, przez czas niezbędny do realizacji rekrutacji, a w przypadku udzielonej zgody do czasu jej wycofania – zgodę można wycofać w każdym dowolnym momencie na wskazany adres e-mail do IOD. Możemy też przetwarzać Pani/ Pana dane osobowe w związku ze zgłoszeniem w zakresie Ustawy o sygnalistach. Ma Pani/ Pan prawo dostępu do danych osobowych ich sprostowania, usunięcia danych osobowych, ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Więcej informacji dot. przetwarzania danych osobowych, otrzymają Państwo kontaktując się z Administratorem na adres jego siedziby lub IOD na wskazany wyżej adres e-mail.
