bardzo dobra znajomość j. angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację (poziom B2/C1)
dobra znajomość pakietu MS Office
umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków
kreatywność w rozwiązywaniu zadań i problemów
wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne: komunikacja i dyplomacja
odpowiedzialność i rzetelność w realizacji zadań
Mile widziane:
znajomość wytycznych Dyrektywy CSRD, Taksonomii UE, norm ISO z obszaru systemów zarządzania
doświadczenie w pracy zespołów interdyscyplinarnych
Twoje zadania
dział w procesie raportowania niefinansowego dot. zrównoważonego rozwoju (raportowanie ESG)
współpraca z wewnętrznymi jednostkami organizacyjnymi oraz spółkami zagranicznymi grupy w zakresie wykonania niezbędnych analiz i pozyskania danych raportowych ESG
wspieranie działów handlowych w procesie obsługi ankiet z rynku w obszarze ESG
udział w tworzeniu strategii zrównoważonego rozwoju firmy i śledzenie postępów w realizacji celów w tym obszarze
udział we wdrażaniu i utrzymaniu funkcjonowania systemów zarządzania jakością i środowiskiem
prowadzenie harmonogramów projektowych
kontakt z zewnętrznymi jednostkami certyfikującymi
To oferujemy
profesjonalny proces onboardingu, umożliwiający poznanie firmy, kultury organizacyjnej oraz naszego portfolio
nowoczesne biuro, stworzone w oparciu o potrzeby pracowników i wyposażone w nasze najlepsze produkty
rozwój kompetencji zawodowych poprzez udział w projektach i szkoleniach
benefity takie jak: dopłata do karty sportowej oraz kursu języka obcego, organizacja i dofinansowanie od 50 do 90% kosztów kolonii oraz prezenty mikołajkowe dla dzieci pracowników, świadczenia socjalne, możliwość skorzystania z ubezpieczeń grupowych wraz z prywatną opieką medyczną na preferencyjnych warunkach
