Stolarstwo to zawód o długiej tradycji, który mimo rozwoju technologii nie traci na aktualności – wręcz przeciwnie, w dobie rosnącego zapotrzebowania na spersonalizowane rozwiązania wnętrzarskie i wysoką jakość wykonania, fach w ręku staje się coraz bardziej ceniony. Praca stolarza łączy wiedzę techniczną, biegłość w obsłudze narzędzi oraz umiejętność precyzyjnej pracy z naturalnym materiałem, jakim jest drewno. To profesja wymagająca zarówno doświadczenia, jak i wyczucia estetyki, a jednocześnie dająca realne możliwości rozwoju zawodowego i finansowego. Na czym polega praca stolarza, jakie kompetencje są niezbędne, gdzie szukać zatrudnienia oraz jakie perspektywy oferuje ten zawód na współczesnym rynku pracy?
Stolarz to wykwalifikowany rzemieślnik zajmujący się dziedziną obróbki drewna i materiałów drewnopochodnych w celu tworzenia, naprawy lub montażu elementów użytkowych i dekoracyjnych. Jego praca łączy wiedzę techniczną, umiejętności manualne i znajomość różnych gatunków drewna oraz narzędzi stolarskich.
To zawód wymagający zarówno sprawności fizycznej, jak i dużej precyzji. Stolarz powinien biegle posługiwać się narzędziami ręcznymi i maszynami stolarskimi, takimi jak piły tarczowe, frezarki, strugarki czy wiertarki. Konieczna jest także znajomość właściwości różnych gatunków drewna – jego twardości, kierunku usłojenia, wilgotności oraz zachowania w zmiennych warunkach środowiskowych. Dzięki tej wiedzy stolarz potrafi ocenić, jak materiał będzie się zachowywał w dłuższym czasie i dobrać odpowiednie techniki obróbki oraz łączenia.
Zakres obowiązków stolarza jest szeroki i zależy od rodzaju wykonywanej specjalizacji, jednak w każdej z nich liczą się precyzja, znajomość materiału oraz umiejętność obsługi narzędzi. Poniżej przedstawiamy podstawowe zadania, jakie na co dzień wykonuje osoba pracująca w tym zawodzie:
Przygotowanie materiałów: dobór odpowiedniego drewna lub materiałów drewnopochodnych (np. płyty MDF, sklejka, laminaty); przygotowanie materiału do obróbki: suszenie, cięcie wstępne, usuwanie wad.
Obróbka drewna i materiałów: cięcie, struganie, frezowanie, szlifowanie i wiercenie; stosowanie zarówno narzędzi ręcznych (np. dłuta, piły ręczne) jak i maszyn (np. piły formatowe, frezarki, wyrówniarki).
Wykonywanie i składanie elementów: produkcja mebli (np. szafy, stoły, regały), schodów, drzwi, okien lub innych wyrobów stolarskich; składanie gotowych elementów przy użyciu klejów, kołków, śrub, gwoździ i innych łączników.
Wykańczanie powierzchni: malowanie, lakierowanie, bejcowanie lub olejowanie wyrobów drewnianych; nakładanie oklein, laminatów, fornirów.
Odczytywanie i realizacja projektów: praca według dokumentacji technicznej lub szkiców klienta, wykonywanie pomiarów i dopasowywanie elementów do określonych wymiarów.
Montaż u klienta: montaż mebli na wymiar, schodów, boazerii, blatów kuchennych czy innych wyrobów na miejscu u odbiorcy.
Konserwacja i naprawy: renowacja uszkodzonych elementów drewnianych; wymiana okuć, zawiasów, prowadnic i innych drobnych części.
Praca stolarza wymaga połączenia wiedzy technicznej, sprawności manualnej oraz praktycznego doświadczenia. Aby skutecznie wykonywać ten zawód, niezbędne jest zarówno odpowiednie wykształcenie, jak i zestaw konkretnych umiejętności zawodowych oraz interpersonalnych.
Aby rozpocząć pracę jako stolarz, najlepiej jest zdobyć wykształcenie zawodowe w tym kierunku. Najpopularniejszą drogą jest ukończenie szkoły branżowej I stopnia (dawniej zasadnicza szkoła zawodowa) o profilu stolarskim. Program nauczania w takiej szkole łączy zajęcia teoretyczne z praktyką w warsztatach, co pozwala uczniom od początku zdobywać realne umiejętności potrzebne w pracy.
Alternatywnie, osoby dorosłe lub zmieniające branżę mogą zdobyć zawód poprzez kursy kwalifikacyjne, organizowane przez centra kształcenia zawodowego, izby rzemieślnicze lub prywatne ośrodki szkoleniowe. Po odbyciu odpowiedniego kursu możliwe jest przystąpienie do egzaminu czeladniczego.
Dla osób chcących rozwijać się w kierunku zarządzania produkcją lub projektowania przydatne może być ukończenie technikum meblarskiego albo studiów wyższych z zakresu technologii drewna, architektury wnętrz lub inżynierii produkcji mebli. Dzięki temu łatwiejsze jest objęcie stanowisk kierowniczych lub podjęcie pracy w biurach projektowych.
Stolarz musi posiadać solidny zestaw umiejętności technicznych, które są niezbędne do precyzyjnego i bezpiecznego wykonywania codziennych obowiązków. Obejmują one zarówno obsługę specjalistycznych narzędzi i maszyn, jak i znajomość materiałów, metod łączenia oraz technik wykończeniowych. Bez tych kompetencji niemożliwe byłoby samodzielne projektowanie, tworzenie i montowanie elementów drewnianych.
Obsługa narzędzi ręcznych: dłuta, piły, młotki, kątowniki, miarki, ściski stolarskie.
Obsługa maszyn stolarskich: piły tarczowe, frezarki, wyrówniarki, grubościówki, strugarki, szlifierki.
Czytanie i interpretacja rysunków technicznych oraz projektów.
Wykonywanie dokładnych pomiarów i przenoszenie wymiarów na materiał.
Znajomość właściwości różnych gatunków drewna i materiałów drewnopochodnych (MDF, sklejka, płyty wiórowe).
Umiejętność doboru i stosowania technik łączenia drewna (czopowanie, kołkowanie, wpust i pióro, wkręty, kleje).
Umiejętność wykonywania precyzyjnych cięć, nawierceń i frezowań.
Obróbka i wykańczanie powierzchni: szlifowanie, lakierowanie, olejowanie, bejcowanie.
Umiejętność montażu gotowych elementów meblowych i konstrukcyjnych.
Przestrzeganie zasad BHP podczas pracy z maszynami i elektronarzędziami.
Poza wiedzą techniczną stolarz powinien wyróżniać się określonymi cechami charakteru oraz umiejętnościami miękkimi. W tym zawodzie liczy się dokładność, cierpliwość i umiejętność koncentracji, ale także wyobraźnia, estetyka i sprawna komunikacja – szczególnie przy realizacji indywidualnych zamówień lub pracy w zespole. Te cechy wspierają efektywność i wpływają na jakość końcowego produktu.
Zdolności manualne i precyzja.
Dobra koordynacja wzrokowo-ruchowa.
Umiejętność logicznego myślenia i rozwiązywania problemów technicznych.
Wyobraźnia przestrzenna i zmysł estetyczny.
Samodzielność w organizowaniu pracy.
Odpowiedzialność i dokładność.
Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność.
Gotowość do pracy fizycznej i w zmiennych warunkach (np. podczas montażu).
Zawód stolarza jest obecnie uznawany za deficytowy w Polsce. Oznacza to, że liczba dostępnych ofert pracy przewyższa liczbę wykwalifikowanych kandydatów spełniających wymagania pracodawców. Według danych z „Barometru zawodów” na 2025 rok, stolarze znajdują się na liście zawodów deficytowych w wielu regionach kraju.
Jeśli rozważasz karierę w stolarstwie, obecna sytuacja na rynku pracy jest korzystna. Wysokie zapotrzebowanie na wykwalifikowanych stolarzy sprawia, że osoby z odpowiednimi umiejętnościami i doświadczeniem mają dobre perspektywy zatrudnienia. Dodatkowo rosnące zainteresowanie produktami z drewna oraz indywidualnymi projektami meblowymi zwiększa popyt na usługi stolarskie.
Warunki pracy stolarza różnią się w zależności od miejsca zatrudnienia, rodzaju wykonywanej pracy oraz specjalizacji. Niemniej jednak, istnieją pewne cechy wspólne, które określają ogólne warunki pracy w tym zawodzie.
Stolarze pracują głównie w warsztatach stolarskich, które są wyposażone w maszyny i narzędzia do obróbki drewna. Część stolarzy, zwłaszcza ci zajmujący się stolarstwem artystycznym, może pracować w mniejszych warsztatach, które umożliwiają większą precyzję i detaliczną obróbkę. Stolarze, którzy pracują na budowach lub przy montażu, mogą spędzać czas na zewnątrz lub w różnego rodzaju budynkach. Warunki te mogą być zmienne w zależności od pory roku.
W pracy stolarza jednym z wyzwań są hałas i pył powstający podczas obróbki drewna. W wielu zakładach pracy konieczne jest stosowanie specjalnych masek ochronnych, okularów, nauszników, a także systemów odciągowych, które pomagają ograniczyć ilość unoszącego się w powietrzu pyłu drzewnego. Zanieczyszczenie powietrza pyłem może prowadzić do problemów zdrowotnych, dlatego w warsztatach należy przestrzegać ścisłych norm BHP, aby zapewnić pracownikom bezpieczeństwo.
Praca stolarza jest pracą fizyczną, co oznacza, że wymaga dobrej kondycji. Stolarze często muszą podnosić ciężkie materiały, przenosić elementy konstrukcyjne lub meblowe, a także stać przez długie godziny. Mimo że nowoczesne maszyny ułatwiają część pracy, manualne umiejętności wciąż odgrywają kluczową rolę w zawodzie, zwłaszcza w stolarce artystycznej i rzemieślniczej.
Z uwagi na rodzaj pracy, w branży stolarskiej bezpieczeństwo jest niezwykle ważne. Stolarze muszą być przeszkoleni w zakresie obsługi maszyn oraz zasad bezpieczeństwa, aby uniknąć wypadków. Wiele zakładów stolarskich wymaga regularnych szkoleń BHP, a także stosowania odzieży ochronnej, w tym rękawic, obuwia roboczego, czy odzieży z materiałów odpornych na uszkodzenia.
W zależności od miejsca zatrudnienia stolarze mogą pracować w stałych godzinach, na przykład w zakładach produkcyjnych, lub mieć bardziej elastyczny grafik, zwłaszcza w przypadku pracy na zlecenie, na przykład w przypadku stolarki artystycznej. Terminy realizacji zamówień mogą niekiedy wymagać pracy w nadgodzinach lub dostosowania godzin pracy do potrzeb klienta.
Branża stolarska oferuje różne ścieżki rozwoju, zarówno w zakresie specjalizacji (np. stolarka artystyczna, meblowa, budowlana), jak i prowadzenia własnej działalności gospodarczej. Stolarze, którzy zdobywają doświadczenie, mogą przejść na stanowiska kierownicze, prowadzić własny warsztat stolarski, a także poszerzać swoje umiejętności o nowoczesne technologie obróbki drewna, takie jak komputerowe wspomaganie projektowania (CAD) czy obróbkę CNC.
Warunki finansowe w branży stolarskiej mogą się różnić w zależności od doświadczenia, lokalizacji, specjalizacji i formy zatrudnienia. Pracownicy zatrudnieni na etacie w dużych zakładach produkcyjnych mogą liczyć na stabilne wynagrodzenie, natomiast stolarze prowadzący własną działalność gospodarczą mają większą swobodę ustalania stawek i mogą osiągać wyższe dochody, szczególnie w przypadku realizacji indywidualnych projektów artystycznych czy luksusowych zleceń.
Mediana zarobków stolarza w 2025 roku wynosi około 6 000 zł brutto miesięcznie. Wynagrodzenie jest uzależnione od wielu czynników, takich jak doświadczenie, specjalizacja oraz forma zatrudnienia. Stolarze specjalizujący się w produkcji mebli, elementów budowlanych czy stolarki artystycznej mogą liczyć na różne poziomy wynagrodzenia. Z reguły, im większe doświadczenie i bardziej zaawansowana specjalizacja, tym wyższa pensja.
W tym zawodzie istnieje możliwość uzyskania premii, które mogą być przyznawane za wysoką jakość wykonania, terminowe realizacje zleceń czy wyjątkowe umiejętności. Warto także zaznaczyć, że wielu stolarzy decyduje się na prowadzenie własnej działalności gospodarczej, co daje możliwość samodzielnego ustalania stawek i zwiększenia dochodów w zależności od liczby zleceń i renomy.
Jeśli szukasz pracy jako stolarz, masz kilka różnych możliwości. Oto miejsca, gdzie warto szukać ogłoszeń o zatrudnieniu:
Portale ogłoszeniowe: W sieci istnieje wiele portali, które gromadzą ogłoszenia o pracę. Jednym z popularnych serwisów jest praca.asistwork.pl, który oferuje aktualne oferty pracy w różnych branżach, w tym stolarskiej. Można tam znaleźć ogłoszenia od pracodawców poszukujących wykwalifikowanych stolarzy do różnych rodzajów pracy.
Zakłady stolarskie i firmy meblarskie: Warto również odwiedzać strony internetowe i biura rekrutacyjne zakładów stolarskich oraz firm meblarskich. Takie firmy często poszukują stolarzy do produkcji mebli, elementów drewnianych do wnętrz, czy wykonywania indywidualnych zamówień. Często ogłaszają poszukiwania pracowników na swoich stronach internetowych, w mediach społecznościowych, a także na portalach branżowych.
Producenci konstrukcji drewnianych: Firmy zajmujące się produkcją konstrukcji drewnianych (np. dachów, schodów czy innych elementów budowlanych) również poszukują wykwalifikowanych stolarzy. Możesz znaleźć oferty pracy na stronach internetowych takich firm lub w lokalnych ogłoszeniach.
Własne ogłoszenia i bezpośrednie kontakty z klientami: Jeżeli masz już doświadczenie, możesz rozważyć założenie własnej działalności stolarskiej. Zamieszczanie ogłoszeń w lokalnych gazetach, na portalach ogłoszeniowych, a także kontaktowanie się bezpośrednio z klientami (np. właścicielami domów, biur czy firm) może przynieść duże korzyści. Własna działalność daje swobodę wyboru projektów, elastyczność w ustalaniu godzin pracy oraz potencjał do osiągania wyższych dochodów.
