Strona główna / Oferty pracy / Praca fizyczna/ Magazyn / Cieśla szalunkowy/tunelowy - Holandia (K/M)
Logo Besta przedsiębiorstwo budowlane Sp. z o.o.

Cieśla szalunkowy/tunelowy - Holandia (K/M)

4 dni temu dodana przez Besta przedsiębiorstwo budowlane Sp. z o.o. (ważna do 20.07.2026)
  • Umowa o pracę
  • pełny etat
  • Warszawa
  • Gdańsk
  • Wrocław
Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie

Opis

Do nowych projektów budowlanych na terenie HolandiiBESTA Przedsiębiorstwo Budowlane Sp. z o.o. poszukuje wykwalifikowanych pracowników budowlanych odpowiedzialnych za montaż, demontaż oraz obsługę zaawansowanych systemów szalunkowych.

Nasze wymagania

  • Doświadczenia w pracy przy deskowaniach tunelowych/cieśla szalunkowy
  • Świadomości procesów wymagających precyzji i odpowiedzialności
  • Umiejętności transportu i ustawienia modułów
  • Doświadczenia w łączeniu elementów, zamknięcie deskowania, demontaż
  • Znajomość zasad BHP i ich bezwzględne przestrzeganie

Twoje zadania

  • Montaż i demontaż deskowań tunelowych zgodnie z dokumentacją techniczno-ruchową
  • Wykonywanie prac wymagających wysokiej precyzji i dokładności
  • Przygotowanie elementów do betonowania
  • Współpraca z brygadą przy realizacji konstrukcji żelbetowych
  • Dbałość o jakość i bezpieczeństwo wykonywanych prac

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę z pełnymi świadczeniami ZUS
  • Umowa z polskim pracodawcą
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia
  • Bezpłatne zakwaterowanie i transport do miejsca pracy
  • Sfinansowanie i przygotowanie do kursu VCA
  • Dofinansowanie z ZFŚS na wypoczynek i kolonie dla dzieci
  • Grupowe ubezpieczenie na życie
  • Pakiet medyczny
  • Możliwość skorzystania z pożyczek remontowo-mieszkaniowych
Nr referencyjny: PBB3
Klauzula informacyjna

Administratorem danych osobowych jest BESTA Przedsiębiorstwo Budowlane sp. z o.o., 35-105 Rzeszów Przemysłowa 23, NIP: 8130336234. 

 

Informujemy, że aby wziąć udział w procesie rekrutacyjnym wystarczy, że podasz dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię i nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie), które będziemy mogli przetwarzać na podstawie przepisów prawa.
Możesz podać także inne dane (np. zainteresowania, Twój wizerunek), ale wówczas musisz wyrazić zgodę na ich przetwarzanie przez nas. Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.
Przed przesłaniem do nas swojej aplikacji (CV) zapoznaj się z Klauzulą informacyjną dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

do końca 56 dni