Strona główna / Oferty pracy / Sprzedaż / EKSPEDIENTKĘ – SKLEP SPOŻYWCZY
Logo "AGROTOP" DĄBEK, MAMROT SPÓŁKA JAWNA

EKSPEDIENTKĘ – SKLEP SPOŻYWCZY

dodana przez "AGROTOP" DĄBEK, MAMROT SPÓŁKA JAWNA (ważna do )
  • Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Bałuty
Benefity:

Opis

Do naszego osiedlowego sklepu spożywczego na Bałutach w Łodzi poszukujemy osoby na stanowisko Ekspedientki.

Nasze wymagania

  • komunikatywność i pozytywne nastawienie do klientów,
  • uczciwość, odpowiedzialność i zaangażowanie,
  • dobra organizacja pracy,
  • dyspozycyjność,
  • doświadczenie w handlu lub obsłudze klienta,
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne będą dodatkowym atutem.

Twoje zadania

  • obsługa klientów i kasy fiskalnej,
  • przyjmowanie i wykładanie towaru,
  • dbanie o prawidłową ekspozycję produktów,
  • uzupełnianie braków na półkach,
  • kontrolowanie terminów przydatności produktów,
  • utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy,
  • dbanie o miłą atmosferę i wysoki standard obsługi klienta.

To oferujemy

  • zatrudnienie na pełny lub pół etatu,
  • stabilną pracę w przyjaznym, osiedlowym sklepie,
  • możliwość dłuższej współpracy,

Etapy rekrutacji

Zainteresowane osoby prosimy o kontakt telefoniczny:
516 983 104

Klauzula informacyjna

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez "AGROTOP" DĄBEK, MAMROT SPÓŁKA JAWNA z siedzibą w:   Łódź Łódź-Górna 93-035 Łódź ul. Piotrkowska 317 (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

 

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.

do końca 28 dni