Strona główna / Oferty pracy / Energetyka / Elektryk budowlany / przemysłowy (m/k) → Praca w Niemczech
Logo Sedulus S.p.z.o.o.

Elektryk budowlany / przemysłowy (m/k) → Praca w Niemczech

2 tygodnie temu dodana przez Sedulus S.p.z.o.o. (ważna do 18.03.2026)
  • 63.00 zł
    brutto za godzinę
    Umowa o pracę
  • pełny etat
  • Warszawa
  • Gdańsk
  • Wrocław
Pakiety kafeteryjne
Inne

Opis

Poszukujemy elektryków do pracy przy instalacjach w obiektach budowlanych i przemysłowych na terenie Niemiec (różne lokalizacje). Zakres obowiązków obejmuje wykonywanie instalacji elektrycznych, pracę z rysunkiem technicznym oraz realizację stałych, długoterminowych projektów. Możliwość pracy w nadgodzinach.

Nasze wymagania

  • Mile widziana znajomość j. niemieckiego
  • Doświadczenie w pracy jako elektryk/elektromonter
  • Umiejętność czytania rysunków technicznych
  • Uprawnienia SEP – mile widziane
  • Wymagany własny samochód – niezbędny przy pracy w delegacji

Twoje zadania

  • Wykonywanie instalacji w obiektach budowlanych lub przemysłowych
  • Praca z rysunkami technicznymi i schematami elektrycznymi

To oferujemy

  • Niemiecka umowa o pracę
  • Wynagrodzenie; od 15€ brutto/h + 70€ diety netto dziennej
  • Premia powitalna 300€ (z pierwsza wypłatą)
  • Zakwaterowanie (odpłatnie, pokój jednoosobowy)
  • Pomoc polskojęzycznego koordynatora w biurze
  • Możliwość cotygodniowych zaliczek
  • Bezpieczna i legalna praca z gwarancją odprowadzania składek w Niemczech
Nr referencyjny: SD5
Klauzula informacyjna

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Sedulus Sp. z o.o. (KRS 0000554469, KRAZ 12563) z siedzibą w Opolu, adres: ul. Augustyna Kośnego 3/4, 45-056 Opole, moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji do pracy za granicą oraz w celu ich umieszczenia w bazie danych osób zainteresowanych pracą za granicą. Zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. O ochronie danych osobowych, każdy ma prawo wglądu do swoich danych, ich poprawiania, zarządzania, zaprzestania przetwarzania oraz zażądania ich usunięcia. Podanie danych, jak również zgoda na ich przetwarzanie, jest dobrowolne."

do końca 11 dni