Grupa INWEMER działa na terenie całego kraju i jest liderem rynku w branży oferującej usługi dla firm i instytucji B2B w dziedzinie kompleksowego utrzymania czystości.
Firma sprzątająca zatrudni osoby do utrzymania czystości w placówce biurowej
Miejsce pracy: Lublin, ul. Obywatelska
Godziny pracy: od 15.30 do 19.00, od pon. do pt.
• aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności (warunek formalny)
• nienaganna kultura osobista
• dokładność, rzetelność i systematyczność
• gotowość rozpoczęcia pracy od zaraz
• pełnoletność
• utrzymanie porządku i czystości w placówce biurowej: odkurzanie, mycie podłóg w pomieszczeniach biurowych, opróżnianie koszy, serwis toalet oraz zaplecza socjalnego, wycieranie kurzu,
• inne prace porządkowe
• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• wynagrodzenie miesięczne: 2403,00 zł brutto
• wsparcie Koordynatora
Uprzejmie prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem: 516 718 566, w dni robocze: od poniedziałku do piątku.
W przypadku braku możliwości połączenia oddzwonimy w następnym dniu roboczym.
Informacje dodatkowe: Ogłoszenie skierowane jest do osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności, zgodnie z ustawą z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Pracodawca realizuje zasadę równego traktowania w zatrudnieniu.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, innych niż dane wskazane w art. 22(1) § 1 Kodeksu pracy oraz danych w zakresie wizerunku, podanych przeze mnie dobrowolnie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych, przez Administratora danych, w związku z prowadzoną przez niego rekrutacją na którą składam swoją aplikację.
Oświadczam, że wiem, że Administratorem jest INWEMER System sp. z o.o. www.inwemer.pl, a moje dane osobowe podane dobrowolnie będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji i zostaną usunięte po jej zakończeniu, i że mam prawo, w dowolnym momencie oraz w dogodny dla siebie sposób, do żądania dostępu do treści swoich danych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, do uzyskania kopii tych danych, do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, do przenoszenia tych danych, a także prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie.
