Główny Księgowy

Nasze wymagania

Wymagania związane ze stanowiskiem:

• posiadanie obywatelstwa polskiego
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw   publicznych
• niekaralność za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko  obrotowi  gospodarczemu,   przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,

·       nieposzlakowana opinia,

·  stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku,

• wykształcenie wyższe ekonomiczne z zakresu finansów, ekonomii lub rachunkowości,

·       co najmniej 5 - letni staż pracy w zawodzie, w tym co najmniej 3 – letni na stanowisku Głównego Księgowego, Zastępcy Głównego Księgowego lub Samodzielnego Księgowego. Preferowane doświadczenie w księgowości spółdzielni mieszkaniowej,

·       znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy z 29 września 1994 r. o rachunkowości, ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych, ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług, ustawy z dnia 15 grudnia 2000r.  o spółdzielniach mieszkaniowych, ustawy z dnia 16 wrzesień 1982 r. Prawo spółdzielcze, oraz inne przepisy prawne dotyczące funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowej,

·       znajomość prawnych i ekonomicznych aspektów funkcjonowania spółdzielni       mieszkaniowej,

·       znajomość zasad rachunkowości, prawa podatkowego, prawa pracy oraz aktualnych  regulacji ZUS,

• znajomość procesów finansowo-księgowych i sprawozdawczych VAT, CIT, PIT, itp.,

·       umiejętność zarządzania, kierowania zespołem, podejmowania decyzji, współpracy   w  zespole,

·       otwartość, obiektywność, terminowość, dokładność, komunikatywność, dyskrecja,  wykazywanie inicjatywy,

·       umiejętność sporządzania analiz danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień  planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywanie założeń.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

ist motywacyjny,

·        CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,

·       kserokopie dokumentów potwierdzających   wykształcenie   i   kwalifikacje zawodowe          (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),

·       kserokopię świadectw pracy dokumentujących posiadanie wymaganego okresu                                    zatrudnienia w księgowości,

·       oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo  umyślne oraz o niekaralności za przestępstwa przeciwko mieniu i obrotowi gospodarczemu, przeciwko wiarygodności dokumentów i za przestępstwo   skarbowe,

·       przy podpisaniu umowy o pracę wymagane zaświadczenie o niekaralności z Krajowego           Rejestru Karnego

·       oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – ogólne rozporządzenie o ochronie danych (Dz. U. UE L 119 z dnia 04.05.2016 r.). oraz z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. (tekst jednolity Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko Głównego Księgowego.