Strona główna / Oferty pracy / BHP/ Ochrona środowiska / Inspektor / Inspektorka ds. Ochrony Środowiska
Logo Zarząd Morskich Portów Szczecin i Świnoujście S.A.

Inspektor / Inspektorka ds. Ochrony Środowiska

dodana przez Zarząd Morskich Portów Szczecin i Świnoujście S.A. (ważna do )
  • Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Szczecin
Benefity:
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie
Dofinansowanie wypoczynku
Bezpłatne miejsce parkingowe
Imprezy integracyjne
Elastyczne godziny pracy
Inne

Opis

Budujemy przyszłość razem z ludźmi.

Jesteśmy stabilną organizacją z wieloletnią tradycją, a jednocześnie dynamicznie rozwijającą się spółką realizującą strategiczne inwestycje dla regionu i kraju. Łączymy doświadczenie z nowoczesnym podejściem do biznesu, tworząc miejsce pracy oparte na współpracy, rozwoju i odpowiedzialności.

Jeżeli szukasz miejsca, w którym Twoja wiedza i zaangażowanie mają realne znaczenie, dołącz do naszego zespołu i aplikuj.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe (inż.) o profilu ochrona środowiska, biologia, chemia lub inżynieria środowiska;
  • Min. 2-letnie doświadczenie w obszarze specjalizacji zawodowej;
  • Znajomość obszaru gospodarki wodno-ściekowej, ochrony wód i gospodarki odpadami;
  • Znajomość prawa w obszarze ochrony środowiska (przyroda, odpady, prawo wodne, hałas, emisje do powietrza, tzw. ustawa ocenowa);
  • Znajomość procedur administracyjnych w procesie inwestycyjnym;
  • Znajomość pakietu MS Office;
  • Prawo jazdy kat. B;
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. A2;
  • Umiejętność rozwiązywania problemów;
  • Umiejętność analitycznego myślenia;
  • Zaangażowanie;
  • Umiejętność radzenia sobie z różnorodnością i zmiennością zadań;
  • Umiejętność współpracy;
  • Umiejętności interpersonalne.
  • Znajomość obsługi Bazy Danych o Odpadach (BDO);
  • Znajomość systemu wspomagającego pracę laboratorium CS LIMS;
  • Certyfikat znajomości systemu zarządzania ISO 14001 i co najmniej roczne doświadczenie w obszarze;
  • Doświadczenie w prowadzeniu procesów inwestycyjnych (nadzór przyrodniczy).

Twoje zadania

  • Weryfikowanie i opiniowanie dokumentacji z zakresu ochrony środowiska i przyrody, kontrola i zapewnienie przestrzegania spełniania wymagań środowiskowych w procesie inwestycyjnym;
  • Wnioskowanie, uzyskiwanie stosownych decyzji w zakresie środowiska (sektorowe) obejmujące gospodarkę wodno-ściekową, ochronę przyrody, gospodarkę odpadami;
  • Identyfikowanie potrzeb, inicjowanie i prowadzenie spraw związanych z ochroną środowiska, nadzorowanie robót, dokonywanie odbioru i rozliczanie usług;
  • Realizowanie kontroli środowiskowych dzierżawców/najemców terenów portowych, wykonawców robót budowlanych oraz innych zadań zlecanych przez Dział i inne komórki Spółki;
  • Ustalanie warunków i wymagań środowiskowych na potrzeby innych działów;
  • Identyfikowanie ryzyk środowiskowych przy pozyskiwaniu nowych terenów portowych i kontrahentów;
  • Określanie potrzeb wynikających z warunków pozwoleń, koordynowanie i monitorowanie ich realizacji w ramach współpracy z innymi komórkami Spółki;
  • Określanie potrzeb, zlecanie oraz nadzorowanie badań i pomiarów środowiskowych, a także ekspertyz i prac badawczych;
  • Naliczanie opłat środowiskowych, opracowywanie raportów w zakresie usług wodnych, sprawozdań i innych analiz;
  • Prowadzenie działań zabezpieczających środowisko w wyniku awarii i wycieków na terenach portowych;
  • Monitorowanie wymagań środowiskowych i inicjowanie rozwiązań w Spółce celem zapewnienia zgodności z wymaganiami prawnymi, wdrażanie dobrych praktyk i rozwiązań projektowych z zakresu ochrony środowiska;
  • Współpraca z organizacjami i organami administracji w zakresie ochrony środowiska w tym przepisów prawa.

To oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
  • pracę w organizacji z wieloletnią tradycją i ambitnymi planami rozwoju;
  • profesjonalne wdrożenie i wsparcie na każdym etapie pracy;
  • elastyczny czas rozpoczęcia pracy;
  • możliwość zdobywania nowych kompetencji i rozwoju kariery zawodowej;
  • Pracowniczy Program Emerytalny wspierający bezpieczeństwo finansowe w przyszłości;
  • prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe oraz atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych;
  • inicjatywy integracyjne, sportowe i kulturalne budujące dobrą atmosferę i relacje w zespole.
  • prywatna opieka medyczna;
  • ubezpieczenie na życie;
  • elastyczny czas pracy;
  • spotkania integracyjne;
  • program emerytalny;
  • preferencyjne pożyczki;
  • parking dla pracowników;
  • dodatkowe świadczenia socjalne;
  • dofinansowanie wypoczynku;
  • dofinansowanie wakacji dzieci;
  • możliwość uzyskania uprawnień (wymaganych na danym stanowisku).

Etapy rekrutacji

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.

Klauzula informacyjna

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

do końca 59 dni