Firma PLISZKA poszukuje Inżyniera / kierownika budowy na nowe inwestycje.
Asertywność, świetne zarządzanie pracą swoją i innych
Ambicje i gotowość do realizacji wymagających tematów na strategicznych obiektach
Odpowiedzialność za podejmowane decyzje
Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
Gotowość do delegacji będzie ważnym atutem
Wykształcenie techniczne, mile widziane kierunkowe umożliwiające zdobycie uprawnień
Znajomość języka angielskiego
Absolwenci Politechniki
Nadzór nad pracami budowlanymi z zakresu instalacji sanitarnych
Nadzorowanie robót wykonawców i podwykonawców na obiekcie
Koordynacja stanów magazynowych i planowanie dostaw materiałów
Terminowość i jakość wykonywanych prac
Dbanie o bezpieczeństwo i higienę pracy na budowie
Utrzymywanie stałego kontaktu i dobrych relacji z klientami
Ścisła współpraca z działem zakupów
Bardzo dobre warunki finansowe zależne od kompetencji i doświadczenia kandydata
Forma zatrudnienia: umowa o pracę lub kontrakt b2b
Rozwój w strukturach firmy i świadome podejście do zarządzania kompetencjami pracowników
Samochód firmowy do prywatnego wykorzystania
Ciekawa i pełna wyzwań praca w najszybciej rozwijającej się firmie z branży usług ppoż. w Polsce
Stabilność zatrudnienia i wiązanie się z pracownikiem na długi czas, a nie jeden kontrakt
Ambitne projekty i najciekawsze realizacje w Polsce, możliwość realizowania kontraktów także zagranicą
Możliwość odbycia praktyk umożliwiających zdobycie uprawnień budowlanych
Aplikując zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Informujemy, że administratorem danych jest PLISZKA z siedzibą w Gdańsku, ul. Miałki Szlak (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Rocket Jobs oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.
