Strona główna / Oferty pracy / Praca fizyczna/ Magazyn / Kucharz zmianowy (k/m) - restauracja w Łodzi
Logo RESTAURACJA BOSSKA by HOTEL BOSS

Kucharz zmianowy (k/m) - restauracja w Łodzi

dodana przez RESTAURACJA BOSSKA by HOTEL BOSS (ważna do )
  • Wynagrodzenie: Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wynagrodzenie: Typ umowy: Umowa zlecenie
  • pełny etat
  • Lokalizacja: Łódź
Inne

Opis

Restauracja w centrum Łodzi poszukuje kucharza zmianowego

Jesteśmy restauracją z 30-letnią tradycją, oferującą miejsce, w którym naprawdę warto się rozwijać.

Nasze wymagania

  • Minimum roczne doświadczenie zawodowe w gastronomii
  • Wykształcenie kierunkowe gastronomiczne (zawodowe lub techniczne)
  • Dyspozycyjność zmianowa
  • Odpowiedzialność i dobra organizacja pracy

Twoje zadania

  • Przygotowywanie potraw: Przyrządzanie dań zgodnie z obowiązującym menu restauracji, standardami hotelu oraz recepturami.
  • Dbałość o jakość i estetykę: Zapewnienie wysokiej jakości serwowanych posiłków oraz ich estetycznego podania.
  • Obsługa wydarzeń: Przygotowywanie posiłków na bankiety, konferencje, imprezy okolicznościowe oraz śniadania bufetowe dla gości hotelowych.
  • Utrzymanie czystości: Dbanie o porządek i higienę na stanowisku pracy zgodnie ze standardami HACCP i BHP.

To oferujemy

  • Pracę pod okiem naszego Szefa Kuchni – wyróżnionego czapką Gault & Millau, eksperta z prawdziwym doświadczeniem w kuchni na najwyższym poziomie
  • Możliwość zdobycia cennego doświadczenia pod okiem uznanego specjalisty
  • Pracę zmianową – elastyczny grafik
  • Różnorodność zadań: karta menu + imprezy okolicznościowe
  • Stabilne zatrudnienie w firmie z 30-letnim doświadczeniem
  • Świetny, zgrany zespół
  • Bardzo dobre opinie restauracji i hotelu
Nr referencyjny: HB01
Klauzula informacyjna

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez HOTEL BOSS ŁÓDŹ  z siedzibą w: 93-115 Łódź, ul. Tatrzańska 11 (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

 

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.

do końca 58 dni