Firma Emtor Sp. z o.o., największa polska prywatna firma w branży transportu wewnętrznego, wyłączny przedstawiciel marki Yale® oraz Hyster®, już od ponad 35 lat w kompleksowy sposób realizuje potrzeby przedsiębiorstw związanych z transportem wewnętrznym.
Do naszej firmy poszukujemy osoby, który zasili nasz zespół serwisantów. Nie musisz mieć doświadczenia typowo w serwisie wózków widłowych - szukamy osób z wiedzą odnośnie napraw różnego rodzaju pojazdów.
Pierwsze doświadczenia na podobnym stanowisku (np. mechanik wózków widłowych lub samochodów, mechanik sprzętu ciężkiego, maszyn rolniczych lub budowlanych, ładowarek teleskopowych itp.)
Podstawowa znajomość mechaniki (podstawy zagadnień dotyczące np. mechaniki/elektromechaniki samochodowej, hydrauliki czy elektryki)
Zdolności manualne
Umiejętność pracy w zespole oraz organizacji pracy własnej
Gotowość do pracy w systemie na II zmiany (6-14, 14-22), także w wybrane weekendy
Mile widziane (to będą dodatkowe atuty):
Wykształcenie techniczne (np. jako mechanik samochodowy, mechanik sprzętu ciężkiego, wózków widłowych, maszyn rolniczych lub budowlanych, ładowarek teleskopowych itp.)
Uprawnienia UDT w zakresie konserwacji wózków widłowych
Uprawnienia energetyczne do 1 kV
Prawo jazdy kat. B
Naprawa i konserwacja wózków widłowych
Przygotowanie wózków widłowych zgodnie z wytycznymi
Kontrola stanu technicznego sprzętu zwracanego przez klienta
Dbałość o wysoką jakość wykonywanej pracy oraz porządek na stanowisku pracy
Możliwość bezpłatnego uzyskania niezbędnych lub dodatkowych uprawnień (np. UDT na wózki widłowe) oraz profesjonalny cykl szkoleń
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Wynagrodzenie zasadnicze wraz z możliwością uzyskania dodatkowej premii
Dostęp do pakietu świadczeń dodatkowych
Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Emtor Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu (KRS: 0000122446). Szczegółowe informacje na ten temat znajdują się na stronie https://www.emtor.pl/pl/o-nas/rozporzadzenie-o-ochronie-danych-osobowych.html Prosimy o opatrzenie przekazywanych dokumentów aplikacyjnych, następującym oświadczeniem lub oświadczeniami: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach aplikacyjnych, przez Emtor Sp. z o.o. na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a ogólnego rozporządzenia o danych osobowych (RODO) w celu przeprowadzenia rekrutacji. Oświadczam, że zostałam/em poinformowana/y o możliwości wycofania tej zgody w dowolnym momencie” „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Emtor Sp. z o.o. na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a ogólnego rozporządzenia o danych osobowych (RODO) w celu przeprowadzenia przyszłych rekrutacji. Oświadczam, że zostałam/em poinformowana/y o możliwości wycofania tej zgody w dowolnym momencie.” Podanie danych jest dobrowolne. Jeżeli dokumenty aplikacyjne nie będą opatrzone zgodą na przetwarzanie danych na cele aktualnej rekrutacji, nie będzie możliwe przeprowadzenie względem Pani/Pana procesu rekrutacji. W przypadku niewyrażenia zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji, dane nie będą mogły zostać wykorzystane do przyszłych rekrutacji. Jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody to również przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed dokonaniem jej cofnięcia. Informujemy, iż w Emtor Sp. z o.o. z siedzibą w Toruniu obowiązuje Procedura Zgłoszeń Wewnętrznych i Podejmowania Działań Następczych, w ramach której można dokonywać zgłoszeń wewnętrznych (zgłoszeń naruszeń prawa). Z treścią procedury mogą się Państwo zapoznać na stronie https://procedury.seito.pl/.
