Oferty pracy
;
Stanowisko (nazwa stanowiska)
Lokalizacja (miasto)
Filtruj oferty

Nazwa stanowiska

Poziom stanowiska

Wymiar pracy

Typ umowy

Kategoria

Lokalizacja

Praca bez doświadczenia
Praca od zaraz
Rekrutacja zdalna
Praca zdalna
Wyczyść filtr
Nr referencyjny: 48692822760

Ogrodnik

4 miesiące temu dodana przez AMB Sp z.o.o Staffcomplete
  • Umowa o pracę
  • pełny etat
  • Kołobrzeg

Opis

Praca fizyczna na zewnątrz przy uprawach roślin. Zadania obejmują utrzymanie porządku na terenie szkółki, sadzenie, pielęgnację roślin oraz pomoc przy zbiorach i pakowaniu.

Nasze wymagania

  • Gotowość do pracy fizycznej w trudnych warunkach atmosferycznych (deszcz, chłód, wilgoć)
  • Znajomość języka polskiego
  • Brak wymogu znajomości języków obcych
  • Nie jest wymagane doświadczenie na wózku widłowym ani prawo jazdy

Twoje zadania

  • Utrzymanie porządku i czystości na terenie szkółki
  • Montaż i demontaż rur, osłon oraz innych materiałów
  • Ręczne sadzenie roślin (np. sadzonek) i ich przestawianie
  • Proste prace przygotowawcze (np. kopanie, grabienie)
  • Usuwanie chwastów i niechcianych liści
  • Montaż i wymiana tyczek, drutów, rur
  • Pomoc w przycinaniu, wiązaniu i pielęgnacji roślin
  • Ręczny zbiór roślin również na maszynach do zbioru
  • Sortowanie, pakowanie, etykietowanie i ważenie roślin
  • Załadunek i transport roślin i materiałów
  • Dbanie o porządek i czystość miejsca pracy

To oferujemy

  • Miejsce pracy: Opheusden
  • Stawka: 14,06 brutto/h
  • Nadgodziny płatne 135%
  • Praca od poniedziałku do piątku w godz. 07:3016:30, możliwe soboty
  • 40 godzin pracy tygodniowo + nadgodziny
  • Zakwaterowanie w domkach jednorodzinnych (pokoje 2-osobowe): 134/tydz. + dodatek ET dla osób zameldowanych w PL
  • Możliwość korzystania z samochodu służbowego lub roweru
  • Zwrot kosztów dojazdu dla osób z własnym samochodem

Etapy rekrutacji

Wyślij CV:

praca@karierawholandii.pl

48692822760

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).