Grupa Roca jest firmą zajmującą się projektowaniem, produkcją i sprzedażą wyposażenia łazienkowego. Założona w 1917 roku łączy tradycję i wiedzę z pasją do innowacji i z szacunkiem dla środowiska.
Kierując się zasadą zrównoważonego rozwoju we wszystkich procesach produkcyjnych i pragnąc przyczynić się do zachowania dobrej kondycji planety dla przyszłych pokoleń, Grupa Roca wdrożyła tę filozofię w 170 krajach, w których prowadzi działalność (w 77 fabrykach) oraz przekazuje ją codziennie swoim ponad 21 500 pracownikom.
Grupa Roca jest liderem rynku w Europie, Ameryce Łacińskiej oraz w Indiach. Jest również silnie obecna w Chinach i pozostałych krajach Azji, na Bliskim Wschodzie, w Australii i Afryce.
W Polsce Grupa Roca posiada 6 fabryk. Na terenie Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej w Gliwicach znajduje się fabryka ceramiki łazienkowej, w Gryficach 2 zakłady produkcyjne urządzeń kompozytowych i akrylowych, Ineocare we Wrocławiu i fabryki mebli Elita i Maximus w Sztumskim Polu.
Pracownik Działu Utrzymania Czystości
Aktualne uprawnienia na wózki widłowe, gazowe i elektryczne UDT,
Doświadczenie w kierowaniu wózkami widłowymi,
Wykształcenie min. zawodowe (mile widziane),
Umiejętność pracy pod presją czasu i dostosowania się do zmian,
Podstawową znajomość obsługi elektronarzędzi i narzędzi ręcznych,
Doświadczenie w pracy z odpadami,
Zdolność dojazdu do miejsca pracy bez względu na grafik pracy ( praca na różnych zmianach),
Wysoką motywację do pracy.
Odpowiedzialna(y) za segregację odpadów, załadunek do pojemników i kontenerów,
Odpowiedzialna(y) za utrzymanie terenów zewnętrznych w okresie letnim i zimowym,
Odpowiedzialna(y) za przestrzeganie procedur obowiązujących przy gospodarce odpadami oraz za wyniki z oceny 5S w obszarze odpowiedzialności.
Stałą i stabilną formę zatrudnienia bezpośrednio pod Firmą na podstawie umowy o pracę,
Atrakcyjne wynagrodzenie,
Zgodnie z regulaminem wynagradzania obowiązującym u Pracodawcy, będzie przysługiwało wynagrodzenie zasadnicze godzinowe oraz następujące świadczenia pieniężne przyznawane zgodnie z postanowieniami regulaminu:
nagroda,
premia OZP,
premia produkcyjna,
dodatek stanowiskowy
dodatek stażowy,
wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy,
dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych,
dodatek za pracę w porze nocnej.
Pakiet świadczeń z Funduszu Socjalnego dla pracowników i ich rodzin,
Prywatna opieka medyczna po kilku miesiącach stażu, korzystne warunki przystąpienia do pakietu sportowego, korzystne warunki przystąpienia do grupowego ubezpieczenia i wiele innych,
Możliwość zakupu naszych produktów z wysokim rabatem,
Firmową odzież,
Kontakt z nowoczesnymi technologiami.
Informacje Prawne
