Logo ArcelorMittal Warszawa Sp. z o. o.

Pomocnik Elektryka (k/m)

dodana przez ArcelorMittal Warszawa Sp. z o. o. (ważna do )
  • Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Warszawa
Benefity:
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie
Dofinansowanie kursów i szkoleń
Dofinansowanie wypoczynku
Bezpłatne miejsce parkingowe
Paczki świąteczne

Opis

ArcelorMittal to wiodąca na świecie firma z branży stalowej i wydobywczej, obecna w 60 krajach, z zakładami surowcowymi w 15 państwach. Nasze produkty są elementem codziennego życia. Mają realny wpływ – na ludzi, społeczności, firmy. W ArcelorMittal bezpieczeństwo, zdrowie i dobrostan naszych pracowników są najwyższym priorytetem. Wierzymy, że każdego wypadku można uniknąć, a każdy pracownik – od hali produkcyjnej po zarząd – powinien podzielać to przekonanie. 

 
Naszą misją jest wytwarzanie coraz bardziej zaawansowanej stali, która przynosi korzyści zarówno ludziom, jak i planecie. Stali wytwarzanej w innowacyjnych procesach, które zużywają mniej energii, emitują znacznie mniej dwutlenku węgla i pozwalają obniżyć koszty. Stali, która jest czystsza, coraz trwalsza i z potencjałem do wielokrotnego użycia. Stali wykorzystywanej w pojazdach elektrycznych i infrastrukturze odnawialnych źródeł energii, które będą wspierać społeczeństwa w procesie transformacji w XXI wieku. Z naszą stalą, jako fundamentem, twórczymi ludźmi i kulturą przedsiębiorczości, będziemy wspierać świat w dokonywaniu tej zmiany. Właśnie to – naszym zdaniem – definiuje firmę stalową przyszłości.

Nasze wymagania

Wymagania:

  • umiejętność pracy w zespole i chęci do pracy,
  • dopuszczenie do prac na wysokości,
  • ukończona szkoła zawodowa lub technikum o profilu elektrycznym/mechanicznym,
  • umiejętność posługiwania się elektronarzędziami i narzędziami ślusarskimi,
  • umiejętność samodyscypliny i zaangażowania wykonywanych zadań,
  • dokładność i uczciwość w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
  • organizowanie i utrzymywanie w należytym porządku swojego miejsca pracy,
  • chęć podnoszenia swoich umiejętności oraz kwalifikacji zawodowych.

Twoje zadania

Czym będziesz się zajmować: 

  • wykonywaniem prostych prac mechanicznych i elektrycznych pod nadzorem,
  • pomocą w przeprowadzaniu rutynowych przeglądów i konserwacją maszyn w celu zapobiegania awariom
  • diagnozowaniem przyczyn usterek i wdrażaniem działań zapobiegawczych pod nadzorem,
  • pomocą przy modernizacji mechanicznych i elektrycznych maszyn i urządzeń,
  • przygotowaniem elementów do montażu (oczyszczanie, pasowanie, montaż podstawowych podzespołów),
  • pomocą przy rozbieraniu i składaniu maszyn, urządzeń lub ich podzespołów,
  • utrzymywaniem czystości na stanowisku pracy oraz w miejscu wykonywania napraw,
  • nauką czytania schematów oraz dokumentacji elektrycznej,
  • stosowaniem zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, używaniem środków ochrony indywidualnej.

To oferujemy

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • szkolenia wdrożeniowe i możliwość zdobycia cennego doświadczenia technicznego,
  • możliwość pracy w zgranym i elitarnym zespole technicznym,
  • praca od poniedziałku do piątku w godzinach 6:00-14:00,
  • pakiet benefitów pozapłacowych, m.in.: prywatną opiekę medyczną dla pracowników i członków najbliższej rodziny, ubezpieczenie na życie Generali, kartę Multisport),
  • bogaty fundusz socjalny: dofinansowanie do wypoczynku, paczki świąteczne dla dzieci pracowników,
  • dodatkowy dzień wolny (4 maja to nasze święto – Dzień Hutnika),
  • zapewniony posiłek regeneracyjny – 0zł,
  • przychodnia medyczna na terenie zakładu pracy,
  • bezpłatny parking na terenie zakładu pracy, 
  • możliwość zakwaterowania w hotelu pracowniczym.

Rozwój zawodowy:

0-3 miesiące – okres wdrożeniowy na stanowisku Pomocnik Elektryka, obejmujący szkolenia podstawowe oraz szkolenie na hakowego. W tym czasie pracownik zdobywa praktyczne doświadczenie w pracy pod nadzorem elektryków.

3-12 miesięcy – etap dalszego przyuczenia do zawodu oraz udział w szkoleniach przygotowujących do objęcia samodzielnego stanowiska Elektryka, w tym uzyskanie uprawnień SEP E (gr. 1, 2,3 ). 
Po pozytywnym zdaniu egzaminu wewnętrznego oraz pozytywnej ocenie procesu przyuczenia przewidziana jest podwyżka wynagrodzenia.

Po objęciu stanowiska Elektryka pracownik ma możliwość dalszego podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w specjalistycznych szkoleniach, m.in. w zakresie: SEP D (gr. 1, 2, 3) oraz obsługi suwnic i żurawi.
Wartość szkoleń wynosi około 5.000 zł.

Etapy rekrutacji

  1. Weryfikacja przesłanych CV przez kandydatów/kandydatki.
  2. Kontakt z kandydatem/kandydatką.
  3. Zaproszenie na rozmowę stacjonarną.
  4. Złożenie oferty wybranym kandydatom/kandydatkom.
Nr referencyjny: 36050
Klauzula informacyjna

Podanie danych osobowych zawartych w  formularzu kontaktowym(zawierającym imię, nazwisko, opcjonalnie telefon i adres e-mail) jest niezbędne w celu odpowiedzi na przez ArcelorMittal Poland S.A.  na przesłane zapytanie. Administratorem danych osobowych jest ArcelorMittal Poland S.A. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej przy al. Piłsudskiego 92.

Skorzystanie z formularza kontaktowego wiąże się z przetwarzaniem danych. Podanie danych oznaczonych jako obligatoryjne jest wymagane dla udzielenia odpowiedzi na przesłane zapytanie, a ich niepodanie skutkuje brakiem odpowiedzi ze strony AMP. Podanie danych dotyczących numeru telefonu jest fakultatywne, a brak podania tego numeru nie wpływa na proces udzielenia odpowiedzi.

Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych podanych w formularzu kontaktowym jest prawnie uzasadniony interes AMP, tj. art. 6 ust. 1 lit. f. RODO.

Administratorem, czyli podmiotem decydującym o tym, w jakich celach i w jaki sposób przetwarzane są Twoje dane osobowe jest ArcelorMittal Poland S.A. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej („Administrator” lub „AMP”) We wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Twoich danych możesz się skontaktować z Administratorem poprzez adres mailowy podo.amp@arcelormittal.com

do końca 25 dni