Strona główna / Oferty pracy / Administracja biurowa / Рекрутер / Партнер — Удаленно (Сотрудничество)
Logo PERSONAL SERWIS

Рекрутер / Партнер — Удаленно (Сотрудничество)

dodana przez PERSONAL SERWIS (ważna do )
  • Wynagrodzenie: 2500.00 zł - 8500.00 zł
    brutto miesięcznie
    Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Szczecin
  • Lokalizacja: Gdańsk
  • Lokalizacja: Bydgoszcz
Benefity:

Nasze wymagania

  • Опыт работы в сфере трудоустройства

Twoje zadania

  • Предложение о сотрудничестве для партнёров Приглашаем к сотрудничеству рекрутеров и партнёров, заинтересованных в долгосрочном взаимодействии и стабильной системе расчётов.
  • Условия сотрудничества За каждого сотрудника, вышедшего на работу, предусмотрена оплата с первого отработанного часа.
  • Вознаграждение имеет накопительный характер и рассчитывается исходя из фактически отработанных часов сотрудника.
  • Расчёт и выплаты: сверка отработанных часов — 10–11 числа каждого месяца; выплата вознаграждения — один раз в месяц, с 12 по 15 число; расчёт производится за фактически отработанные сотрудниками часы.
  • Актуальные вакансии Актуальный список вакансий с условиями и доступными предложениями регулярно обновляется в нашем сообществе Viber.
  • Также есть доступ к удобной таблице Для подачи кандидата или получения актуального списка вакансий достаточно связаться с ответственным рекрутером.
  • По вопросам сотрудничества: Viber / WhatsApp/Звонки 📞 +48 694 477 639
  •  

To oferujemy

  • Elastyczny grafik
Klauzula informacyjna

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PERSONAL SERWIS Sp. z o.o. z siedzibą w: Krakowie, jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

 

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.

do końca 56 dni