Jesteśmy agencją digital marketingu, która od 2010 roku pomaga klientom rosnąć w sieci. SEO, SEM, social media – działamy tak, żeby kampanie realnie przynosiły efekty.
Tworzymy zespół ludzi z pomysłami, którzy lubią działać i wdrażać nowe rozwiązania – ostatnio mocno rozwijamy się w obszarze AI i automatyzacji.
Pracujemy całkowicie zdalnie, cenimy zaufanie, samodzielność i partnerskie podejście. U nas liczy się pomysł, energia i realny wpływ na projekty – bez zbędnej biurokracji i formalności.
Kogo szukamy
Kogoś, kto myśli strategicznie, działa kreatywnie, ale potrafi też zachować porządek i trzymać rękę na pulsie.
Idealnie, jeśli:
masz min. 2 lata doświadczenia w prowadzeniu sociali — samodzielnie, z pomysłem i sensem strategicznym,
potrafisz stworzyć strategię contentu, a już na pewno oprzeć na niej działania,
cechuje Cię samodzielność i odpowiedzialność,
zwracasz uwagę na detale — od poprawności tekstów, przez formaty grafiki i wideo, po terminy publikacji,
śledzisz trendy i estetykę — wiesz, co działa, co jest modne, a co już passé, i potrafisz tworzyć własne interpretacje,
potrafisz moderować kanały społecznościowe — odpowiadasz na komentarze, wiadomości i reagujesz na sytuacje,
tworzysz przyciągające treści — język, który angażuje i zostaje w głowie odbiorcy,
potrafisz współpracować z influencerami i twórcami UGC — od researchu, przez briefing i zamówienia produktów, po ocenę efektów,
jesteś otwarty na współpracę z różnymi działami — grafika, wideo i account to codzienność, więc dobra komunikacja to must-have,
działasz efektywnie przy wielu projektach naraz — lubisz tempo, ale potrafisz działać spokojnie i konsekwentnie.
prowadzić social media (FB, IG, TikTok, LinkedIn) tak, żeby było świeżo, ciekawie i konsekwentnie,
tworzyć content, który się chce oglądać: rolki, TikToki, stories, grafiki i krótkie teksty
współpracować z twórcami UGC/Influ, grafikiem i naszym teamem, żeby wszystko grało i wyglądało jak trzeba,
działać w social sellingu: budować sieć, odpowiadać na wiadomości, wyłapywać szanse sprzedażowe i prowadzić follow-upy,
kontaktować się z Klientami w kontekście prowadzonych projektów,
tworzyć newslettery
analizować, raportować i ulepszać działania, korzystając z tego, co mówią nam liczby — a nie intuicja.
umowę B2B – transparentne warunki współpracy,
elastyczne wynagrodzenie – doceniamy doświadczenie i jesteśmy otwarci na uczciwe propozycje adekwatne do Twojej pracy,
100% pracy zdalnej i elastyczne godziny – działaj z miejsca, które najlepiej Ci odpowiada,
wspierający zespół – u nas każdy jest dostępny, mamy płaską strukturę i partnerskie podejście do współpracy,
realny wpływ na projekty – Twoje pomysły mają znaczenie, a Ty możesz kształtować strategie i procesy w agencji,
inwestycję w Twój rozwój – dostęp do materiałów edukacyjnych, kursów i wewnętrznych konsultacji, które pomogą Ci szybko wdrożyć się w firmie,
swobodną przestrzeń do działania – miejsce, w którym możesz w pełni wykorzystać swoje kompetencje i kreatywność.
Aplikując zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Informujemy, że administratorem danych jest Scorise Agency Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Al. Władysława Reymonta 54, 01-842 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie.
