Specjalista / Junior ds. pozyskiwania klientów i administracji

Do Twoich głównych obowiązków będzie należało wyszukiwanie potencjalnych klientów, budowanie bazy kontaktów i nawiązywanie pierwszych relacji biznesowych. Będziesz również wspierać rozwój marki, komunikację firmy, przygotowywanie ofert oraz bieżące zadania administracyjne i HR. Oczekujemy samodzielności, dobrej organizacji pracy oraz gotowości do przejmowania odpowiedzialności za powierzone zadania. Na tym stanowisku będziesz mieć realny wpływ na sposób, w jaki firma jest postrzegana przez klientów, kandydatów i partnerów biznesowych.