Strona główna / Oferty pracy / Praca fizyczna/ Magazyn / Elektromechanik Utrzymania Ruchu (k/m)
Logo RADMOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Elektromechanik Utrzymania Ruchu (k/m)

dodana przez RADMOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ (ważna do )
  • Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Wola Gutowska
Benefity:
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie

Nasze wymagania

  • Wykształcenie lub doświadczenie techniczne
  • Znajomość podstaw budowy maszyn i urządzeń przemysłowych
  • Gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym
Mile widziane
  • Uprawnienia SEP w zakresie eksploatacji i nadzoru maszyn i urządzeń
  • Umiejętność czytania schematów elektrycznych i prowadzenia analiz technicznych
  • Doświadczenie na stanowisku w dziale utrzymania ruchu

Twoje zadania

  • Zapewnienie sprawnego funkcjonowania maszyn i urządzeń produkcyjnych
  • Naprawa oraz analiza przyczyn awarii i podejmowanie działań zapobiegawczych
  • Realizowanie przeglądów technicznych maszyn i urządzeń produkcyjnych
  • Współpraca z operatorami w zakresie pojawiających się usterek

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę
  • System premiowy – jasne zasady i konkretne cele
  • Profesjonalne szkolenia oraz wsparcie naszych pracowników
  • Nowoczesne zaplecze technologiczne i pracę na najnowocześniejszym parku maszynowym
  • Pakiet benefitów pozapłacowych (prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, dofinansowany catering pracowniczy)
  • Grupowe ubezpieczenie na życie
  • Płatny Program poleceń pracowniczych
  • Premię frekwencyjną
  • Nagrody jubileuszowe
  • Przyjazną i rodzinną atmosferę oraz zgrany i doświadczony zespół
Klauzula informacyjna

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez RADMOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: Woli Gutowskiej, jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

 

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.

do końca 59 dni