Strona główna / Oferty pracy / Sprzedaż / Key Account Manager Finance

Key Account Manager Finance

3 dni temu dodana przez M&A Consulting Group INT Sp. Z. O.O. (ważna do 18.02.2026)
  • 5000.00 zł
    netto miesięcznie
    Umowa o pracę
  • 5000.00 zł
    netto miesięcznie
    B2B
  • pełny etat
  • Warszawa
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie
Dofinansowanie nauki języków
Dofinansowanie kursów i szkoleń
Zniżki na firmowe produkty i usługi
Samochód służbowy do celów prywatnych
Paczki świąteczne
Imprezy integracyjne
Elastyczne godziny pracy
Karty upominkowe, karty przedpłacone
Inne

Opis

Cel stanowiska

Rozwój i utrzymanie portfela kluczowych klientów w obszarze usług finansowych poprzez długoterminowe relacje, doradztwo biznesowe oraz sprzedaż rozwiązań dopasowanych do potrzeb klientów indywidualnych, korporacyjnych i instytucjonalnych.

Nasze wymagania

  • Doświadczenie na stanowisku KAM / Sales Manager / Doradca Finansowy w sektorze finansowym, nieruchomościowym lub ubezpieczeniowym
  • Bardzo dobra znajomość produktów finansowych, nieruchomościowych lub ubezpieczeniowych
  • Umiejętność pracy z klientem indywidualnym, biznesowym i instytucjonalnym
  • Doświadczenie w negocjacjach i pracy kontraktowej
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i relacyjne
  • Orientacja na wynik i długoterminową współpracę
  • Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy
  • Mile widziana znajomość regulacji rynku finansowego (np. KNF, compliance)
  • Mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie umożliwiającym pracę biznesową (opcjonalnie, zależnie od rynku)

Twoje zadania

  • Zarządzanie portfelem kluczowych klientów indywidualnych, korporacyjnych i instytucjonalnych
  • Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z decydentami po stronie klienta (klient indywidualny, zarządy, dyrektorzy finansowi, właściciele firm)
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów strategicznych oraz rozwój współpracy z obecnymi
  • Analiza potrzeb finansowych klientów i proponowanie dopasowanych usług finansowych
  • Negocjowanie warunków handlowych i kontraktowych
  • Koordynacja procesu sprzedaży we współpracy z zespołami: analitycznym, produktowym, prawnym i operacyjnym
  • Monitorowanie realizacji umów oraz dbałość o jakość obsługi klienta
  • Realizacja celów sprzedażowych i jakościowych
  • Raportowanie wyników, prognoz sprzedaży oraz działań rozwojowych
  • Monitorowanie rynku finansowego i działań konkurencji

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie (UoP lub B2B)
  • Atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + system premiowy
  • Narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód)
  • Realny wpływ na rozwój portfela klientów
  • Benefity: Multisport/Medicover Sport, Luxmed, program za polecenie pracownika, spotkania integracyjne, plan emerytalny, paczki świąteczne, dostęp do produktów firmowych na preferencyjnych warunkach
  • Szkolenia produktowe i sprzedażowe

Etapy rekrutacji

2

Nr referencyjny: 1
Klauzula informacyjna

Prosimy o przesłanie CV na adres:

 

Aplikując, wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez M&A Consulting Group INT Sp. z o.o. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji.

 

1. Administratorem Twoich Danych Osobowych jest M&A Consulting Group INT Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Solec 16/B21 00-410 Warszawa.

2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pisemnie na adres: M&A Consulting Group INT Sp. z o.o. ul. Solec 16/B21 00-410 Warszawa lub mailowo na monika.lis@macapitalconsulting.com

3. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji. Podstawą przetwarzania tych danych jest art. 6 ust. 1 lit. a) c) RODO oraz 22 ust. 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) oraz §1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z maja 28 1996 r. (Dz. U. z 2017 r. poz. 894 z późn. zm.).

4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty niezbędne do realizacji procesu rekrutacji.

5. Pani/Pana dane osobowe zebrane w ramach aktualnego procesu rekrutacyjnego będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego.

6. Przysługuje Pani/Panu prawo żądania od Administratora dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przenoszenia danych oraz prawo do cofnięcia zgody.

7. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Organem nadzorczym będzie Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne.

do końca 27 dni