Oferty pracy

;
Stanowisko (nazwa stanowiska)
Lokalizacja (miasto)

Filtruj oferty

Nazwa stanowiska

Poziom stanowiska

Wymiar pracy

Typ umowy

Kategoria

Lokalizacja

Praca od zaraz
Rekrutacja zdalna
Praca zdalna
Wyczyść filtr
Nr referencyjny: AW/DEC/MAG/10/2024

Pracownik magazynu

1 miesiąc temu dodana przez Asistwork

  • 5460.00 zł
    miesięcznie
    Umowa zlecenie
  • pełny etat
  • Łódź
  • Prywatna opieka medyczna
  • Ubezpieczenie na życie
  • Zorganizowany transport do zakładu pracy
  • Bezpłatne miejsce parkingowe

Opis

Aktualnie dla naszego Klienta, jednego z największych dystrybutorów sprzętu sportowego na świecie​, poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Pracownik magazynu
 
Miejsce pracy: Łódź

Nasze wymagania

  • Podstawowa znajomość obsługi komputera
  • Dyspozycyjność do podjęcia pracy na 3 zmiany (6-14, 14-22, 18-02)
  • Dyspozycyjność do pracy w weekendy
  • Brak przeciwskazań do pracy fizycznej

Twoje zadania

  • Kompletacja towaru przy użyciu skanera
  • Pakowanie produktów
  • Przygotowywanie towaru do wysyłki
  • Praca z komputerem
  • Utrzymanie porządku w swoim miejscu pracy

To oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie
  • Stawkę - 32,50zł brutto/h
  • Darmowy transport pracowniczy na terenie Łodzi (Teofilów, Bałuty, Śródmieście, Retkinia, Górna, Dąbrowa, Widzew, Olechów)
  • Możliwość aktywnego spędzania wolnego czasu - firma na swoim terenie posiada boiska, siłownię, piłkarzyki
  • Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna LuxMed oraz ubezpieczenie na życie PZU
  • Prywatna opieka medyczna
  • Ubezpieczenie na życie
  • Zorganizowany transport do zakładu pracy
  • Bezpłatne miejsce parkingowe

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Asistwork sp. z o. o., („ADO”), adres: ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław.Może Pani/Pan kontaktować się z wyznaczonym przez ADO inspektorem ochrony danych pod adresem email: awgAasistnet.pl.  Podane przez Panią/Pana dane osobowe przez nas przetwarzane w celu przeprowadzania procesu rekrutacyjnego dotyczącego stanowiska na które Pan/Pani aplikuje (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit b RODO). Pani/Pana dane mogą być także przetwarzane w związku z innymi rekrutacjami prowadzonymi przez ADO, pod warunkiem, że wyrazi Pani/Pan na to zgodę.Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Ustawy z 26 czerwca
1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2020 poz. 1320) jest niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym. Podanie danych w szerszym, nieokreślonym przepisami prawa, zakresie jest dobrowolne.Pozostałe podane przez Panią/Pana dane przetwarzane będą na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody. Podanie danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa zostanie potraktowane przez ADO jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a RODO oraz art. 9 ust.2 lit. a RODO (w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii).W zakresie w jakim Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody, może Pani/Pan cofnąć udzieloną zgodę w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.