Oferty pracy

;
Stanowisko (nazwa stanowiska)
Lokalizacja (miasto)

Filtruj oferty

Nazwa stanowiska

Poziom stanowiska

Wymiar pracy

Typ umowy

Kategoria

Lokalizacja

Praca bez doświadczenia
Praca od zaraz
Rekrutacja zdalna
Praca zdalna
Wyczyść filtr
Nr referencyjny: ADL/PC/10/2024

Pracownik utrzymania czystości

3 miesiące temu dodana przez Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia "Adler" sp. z o. o.

  • Umowa zlecenie
  • pełny etat
  • Swarzędz

Nasze wymagania

  • Sumienność i dokładność.
  • Dyspozycyjność.
  • Chęć do pracy.

Twoje zadania

  • Utrzymywanie czystości i porządku w przestrzeniach galerii handlowej.
  • Reagowanie na bieżące potrzeby związane z utrzymaniem czystości.
  • Dbałość o estetykę i higienę wyznaczonych obszarów.

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie.

Złożenie dokumentów aplikacyjnych na wskazane w ogłoszeniu stanowisko stanowi wyrażenie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w toku postępowania rekrutacyjnego, w którym Pani/Pan aplikuje.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1) („RODO”) informujemy, iż:

1. Administratorem Państwa danych osobowych jest Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia "Adler" sp. z o. o. („ADO”), adres: ul. Walczaka nr 41 B,66-400 Gorzów Wielkopolski.

2. Z Administratorem danych osobowych może się Pani/Pan skontaktować za pośrednictwem poczty pod adresem siedziby spółki: Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia "Adler" sp. z o. o. („ADO”), adres: ul. Walczaka nr 41 B,66-400 Gorzów Wielkopolski.

3. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Administrator będzie przetwarzała Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być: podmioty, które na podstawie stosownych umów podpisanych z ADO przetwarzają dane osobowe dla których administratorem danych osobowych jest ADO, tj. m.in. agencje pracy,firmy księgowe, kancelarie prawne oraz dostawcy usług IT.

5. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 9 miesięcy.

6.  Mają Państwo prawo do:

-      dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii

-      sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

-      ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

-      usunięcia danych osobowych;

-       do wniesienia skargi do Prezes UODO

(na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).

W zakresie w jakim Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody, ma Pani/Pan prawo cofnąć udzieloną zgodę  w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

7. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.