Strona główna / Oferty pracy / Praca fizyczna/ Magazyn / Technik Serwisu – Serwisant (K/M/X)
Logo Euvic Job Spot

Technik Serwisu – Serwisant (K/M/X)

dodana przez Euvic Job Spot (ważna do )
  • Wynagrodzenie: 8000.00 zł - 10000.00 zł
    brutto miesięcznie
    Typ umowy: Umowa o pracę
  • Wymiar pracy: pełny etat
  • Lokalizacja: Opypy
Benefity:
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Bezpłatne miejsce parkingowe
Samochód służbowy do celów prywatnych
Imprezy integracyjne

Opis

Miejsce pracy: Opypy k. Grodziska Mazowieckiego

Wynagrodzenie: 8 000–10 000 zł brutto / miesiąc + premie, dodatki za delegacje i płatne nadgodziny

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

 

O stanowisku

Poszukujemy osoby na stanowisko Technika Serwisu, która będzie odpowiedzialna za serwisowanie, uruchamianie i naprawę urządzeń u klientów.

Praca ma charakter stacjonarno-wyjazdowy. Część obowiązków realizowana jest w siedzibie firmy w Opypach, natomiast średnio 3 dni w tygodniu przypadają na wyjazdy serwisowe na terenie całej Polski.

Większość delegacji to krótkie, 1–2-dniowe wyjazdy. Około raz w miesiącu odbywają się dłuższe, 3–4-dniowe uruchomienia urządzeń, a raz na kwartał kilkudniowe montaże realizowane w większym zespole.

W ramach wdrożenia przewidziane jest również tygodniowe szkolenie w Niemczech, z zapewnionym transportem i zakwaterowaniem.

Nasze wymagania

  • wykształcenia technicznego, preferowane kierunki: mechatronika, automatyka, robotyka, budowa maszyn, utrzymanie ruchu lub pokrewne,
  • minimum 12 miesięcy doświadczenia na podobnym stanowisku,
  • umiejętności czytania dokumentacji technicznej,
  • praktycznej umiejętności posługiwania się narzędziami i elektronarzędziami,
  • prawa jazdy kat. B,
  • gotowości do regularnych wyjazdów służbowych,
  • znajomości języka angielskiego na poziomie B1/B2 umożliwiającym komunikację w sytuacjach technicznych,
  • chęci nauki i dalszego rozwoju w obszarze serwisu i technologii.

Twoje zadania

  • serwisowanie, uruchamianie oraz naprawa urządzeń u klientów,
  • wykonywanie przeglądów technicznych i konserwacji sprzętu,
  • diagnozowanie usterek i rozwiązywanie problemów technicznych,
  • prowadzenie dokumentacji serwisowej,
  • obsługa helpdesku i zapewnianie I linii wsparcia technicznego,
  • wsparcie klientów podczas uruchamiania maszyn,
  • kontakt z zagranicznym serwisem w języku angielskim, m.in. podczas diagnostyki, resetowania i kalibracji urządzeń,
  • czytanie dokumentacji technicznej oraz schematów elektrycznych,
  • obsługa elektronarzędzi, m.in. wiertarek magnetycznych i gwintowników,
  • sporadyczna praca na wysokości z wykorzystaniem drabiny lub podestu,
  • regularne wyjazdy serwisowe do klientów na terenie Polski.

 

Wyjazdy serwisowe odbywają się średnio 3 dni w tygodniu i obejmują klientów na terenie całej Polski, m.in. w Warszawie, Poznaniu, Krakowie, Rzeszowie, Bydgoszczy i Toruniu.

Około 60% delegacji trwa 1–2 dni. Dłuższe wyjazdy związane z uruchomieniami urządzeń odbywają się średnio raz w miesiącu, natomiast większe montaże zespołowe – około raz na kwartał.

Podczas delegacji dzień pracy może wynosić 8–12 godzin, a wszystkie wypracowane nadgodziny są dodatkowo płatne.

To oferujemy

  • wynagrodzenie podstawowe 8 000–10 000 zł brutto miesięcznie, zależne od doświadczenia i posiadanych umiejętności,
  • premie za wyniki, prowizje oraz dodatki za delegacje po okresie wdrożeniowym,
  • wszystkie nadgodziny podczas pracy w terenie w pełni płatne – średnio ok. 10 godzin miesięcznie,
  • umowę o pracę: 3-miesięczny okres próbny, następnie umowy na 6 i 12 miesięcy oraz docelowo umowę na czas nieokreślony,
  • możliwość przejścia na umowę na czas nieokreślony już po 9 miesiącach,
  • kompleksowe wdrożenie trwające około 6–9 miesięcy,
  • szkolenie techniczne w Niemczech,
  • samochód służbowy z możliwością użytkowania prywatnego po 3 miesiącach,
  • telefon, laptop oraz odzież roboczą,
  • elastyczne rozpoczęcie pracy między 8:00 a 9:30,
  • brak nadgodzin w pracy biurowej,
  • zakwaterowanie w hotelach min. 3★ podczas delegacji,
  • prywatną opiekę medyczną Medicover,
  • kartę MultiSport,
  • bezpłatny parking,
  • spotkania i wydarzenia integracyjne.

Etapy rekrutacji

Jeśli czujesz, że to stanowisko pasuje do Twojego doświadczenia i oczekiwań – aplikuj i porozmawiajmy!

Klauzula informacyjna

Administratorem Danych Osobowych w rozumieniu Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO") jest Euvic Future Work Sp. z o.o., Aleje Jerozolimskie 181B, 02-222 Warszawa. Twoje dane będą przetwarzane w związku z prowadzeniem procesu rekrutacji. Aby skontaktować się z nami, wyślij wiadomość pod e-mail: office@euvic.eu lub zadzwoń pod numer tel. +48 22 390 87 21

Szczegóły dotyczące przetwarzania Twoich danych oraz przysługujących Ci praw możesz przeczytać na stronie www. Wszelką korespondencję dotyczącą danych osobowych należy kierować pod adres e-mail: iodo@euvic.eu. Wszelką korespondencję na tematy związane z rekrutacją prosimy kierować na adres: rekrutacja@euvic.eu. Przesłane dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia procesu rekrutacji przez Euvic Future Work Sp. z o.o.

Składam aplikację w ramach rekrutacji prowadzonej przez Euvic Future Work Sp. z o.o.

Na podstawie ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, niniejszym informuję Panią/Pana, iż w Euvic Future Work Sp. z o.o. obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych i podejmowania działań następczych, która dostępna jest tutaj, na podstawie której może Pani/Pan dokonać zgłoszenia naruszenia prawa w zakresie i na zasadach określonych w procedurze

do końca 58 dni