Strona główna / Oferty pracy / Praca fizyczna/ Magazyn / Technik utrzymania sieci światłowodowych – instalator / monte
Logo HR SCORE

Technik utrzymania sieci światłowodowych – instalator / monte

5 dni temu dodana przez HR SCORE (ważna do 15.08.2026)
  • 5000.00 zł - 10000.00 zł
    brutto miesięcznie
    Umowa o pracę
  • pełny etat
  • Kraków
  • Rząska
  • Balice

Nasze wymagania

  • Min. 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku

  • Prawo jazdy kat. B

  • Znajomość konfiguracji sieci (Internet, routery, systemy operacyjne)

  • Umiejętność pracy na drabinie i obsługi elektronarzędzi

  • Brak lęku wysokości, samodzielność, rzetelność, punktualność

     

    Mile widziane

 

  • Badania wysokościowe, uprawnienia SET

  • Podstawowa znajomość języka angielskiego

Twoje zadania

  • Samodzielne wykonywanie instalacji kabli światłowodowych

  • Instalacje kablowe wewnątrz budynkowe i napowietrzne

  • Uruchamianie usług sieciowych

  • Diagnoza i usuwanie usterek sieci światłowodowej / LAN

To oferujemy

Wynagrodzenie od 5 000 zł brutto do 10 000 zł brutto (zależnie od doświadczenia i samodzielności) + premia świąteczna 300–500 zł netto ; Umowa o pracę (3 mies. próbny → czas nieokreślony), zlecenie lub B2B – do uzgodnienia.

  • Samochód służbowy, narzędzia, laptop i telefon służbowy

  • Finansowane szkolenia zewnętrzne i wewnętrzne

  • Możliwość szybkiego wzrostu wynagrodzenia

  • Ścieżka awansu na stanowisko kierownicze

  • Pełen etat, pon–pt 8:00–16:00 (sporadyczne dyżury sobotnie)

  • Zatrudnienie od zaraz

Miejsce pracy

 

Praca mobilna – Kraków Balice, Rząska, Szczyglice i okolice (promień ~3 km od siedziby firmy przy ul. Balickiej 59/1, 30-199 Rząska).

Klauzula informacyjna

Realizując obowiązek informacyjny wynikający z przepisów prawa związanych z ochroną danych osobowych, informujemy, że: 1. Administratorem danych osobowych jest Telekadra Poland sp. z o.o. działająca pod marką HR score, przy ul. prof. Michała Życzkowskiego 19, 31-864 Kraków, numer KRS 0000981605. Z Administratorem można skontaktować się za pośrednictwem wiadomości e-mail wysłanych na adres: kontakt@telekadra.pl. 2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych w osobie Agnieszki Wołos, z którą można skontaktować się za pośrednictwem wiadomości e-mail wysłanych na adres: iodo@telekadra.pl. 3. Dane osobowe będą przetwarzane w celach udziału w niniejszym procesie rekrutacyjnym oraz – w przypadku wyrażenia na to zgody - dalszych procesach rekrutacyjnych (maksymalny okres przetwarzania danych wynosi 1 rok od dnia wyrażenia zgody). Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla wzięcia udziału procesie rekrutacyjnym, związanym z realizacją formalności związane z nawiązaniem stosunku pracy. 4. Przetwarzanie podanych danych osobowych kandydata na pracownika jest konieczne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b) RODO). Dane do kontaktu przetwarzane są na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO), która może być odwołana w każdym czasie. Dane będą mogły być również przetwarzane przez administratora, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO), która może być odwołana w dowolnym czasie. Przepisy prawa pracy: art. 22 Kodeksu pracy oraz §3 ust. 1 rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej. 5. Ma Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania i prawo do przenoszenia danych oraz prawo do złożenia oświadczenia o cofnięciu każdej wyrażonej zgody w każdym czasie. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 6. Dane osobowe będą przetwarzane przez okres nie dłuższy niż czas trwania procesu rekrutacyjnego, chyba że wyrazili Państwo zgodę na wykorzystywanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji. W takim przypadku Państwa dane będą przetwarzane przez okres 6 miesięcy. 7. Dane będą przekazywane odbiorcom takim jak: podmiot realizujący na rzecz Administratora usługi księgowe, usługi kadrowe, służbę BHP. 8. Dane nie będą przekazywane do państw trzecich/organizacji międzynarodowych. Dane będą przetwarzane w sposób częściowo zautomatyzowany. 9. Przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa). 10. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

do końca 25 dni