Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych - 12 maja. Poznaj historię i tradycje!
Dama z lampą, czyli słynna Florence Nightingale, zapisała się na stałe w historii medycyny. Zarówno w kwestii edukacji przyszłych pielęgniarek, jak i na froncie, gdzie zmniejszyła znacząco śmiertelność żołnierzy, jej wkład był nieoceniony. Na cześć pionierki nowoczesnego pielęgniarstwa z XIX wieku, dziś obchodzimy Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych. Co warto wiedzieć o tradycjach oraz historii powiązanej z tym świętem?
Spis treści
- Kiedy obchodzimy Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych?
- Jaka jest historia tego święta? Kim jest Florence Nightingale?
- Dlaczego pielęgniarki i położne mają wspólne święto?
- Jakie wydarzenia i uroczystości towarzyszą obchodom tego dnia?
- Jakie znaczenie mają pielęgniarki i położne w systemie ochrony zdrowia?
- Dzień pielęgniarki i położnej - najważniejsze informacje
Kiedy obchodzimy Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych?
Każdego roku, 12 maja, na całym świecie obchodzony jest Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych. To szczególne święto ustanowione zostało w 1973 roku przez Międzynarodową Radę Pielęgniarek (ICN) podczas Kongresu w Meksyku. Data nie jest przypadkowa. Właśnie 12 maja urodziła się Florence Nightingale, uznawana za prekursorkę nowoczesnego pielęgniarstwa. To dzięki jej działalności zawód pielęgniarki zyskał należne mu uznanie i szacunek.
Jaka jest historia tego święta? Kim jest Florence Nightingale?
W czasach, gdy Florence Nightingale dorastała w zamożnej, brytyjskiej rodzinie, marzenia o pracy pielęgniarki były uznawane za skandaliczne. Zawód ten cieszył się niskim statusem społecznym i kojarzony był głównie z kobietami z marginesu, w tym byłymi prostytutkami. Florence, wbrew oczekiwaniom rodziny, nie porzuciła jednak swojego powołania. Z determinacją rozpoczęła działania na rzecz profesjonalizacji opieki nad chorymi. Edukowała się, opracowywała standardy pracy, a później założyła pierwszą świecką szkołę pielęgniarską.
Jej przełomowym momentem były działania podczas wojny krymskiej (1853–1856). Po dotarciu do szpitali polowych, zastała tam dramatyczne warunki i ogromną śmiertelność. Wprowadziła podstawowe zasady sanitarne, zadbała o czystość, dostęp do świeżego powietrza i odpowiednie żywienie. Dzięki temu śmiertelność wśród rannych żołnierzy spadła kilkukrotnie. Nocami doglądała pacjentów z lampą w ręku. Stąd przydomek „Dama z lampą”, który przylgnął do niej na zawsze.
Historia Florence Nightingale to opowieść o odwadze, determinacji i głębokim poczuciu misji. Pokazuje, że zawód pielęgniarki, kiedyś lekceważony, przeszedł długą drogę, by stać się profesją wymagającą wiedzy, empatii i ogromnej odpowiedzialności. Dzisiejsze pielęgniarki i położne kontynuują to dzieło, codziennie stojąc na pierwszej linii opieki zdrowotnej – w szpitalach, przychodniach, domach pacjentów.
12 maja to zatem idealna okazja, by wyrazić wdzięczność oraz wyrazy uznania dla osób, które codziennie ciężko pracują w ochronie zdrowia i dbają o pacjentów. Pamiętajmy, że choć czasy się zmieniły, to mimo ciągłego postępu technologicznego, jedno pozostało niezmienne. To ludzka determinacja, empatia oraz chęć wsparcia pozostaje czynnikiem, który robi często o wiele większą różnicę.
Dlaczego pielęgniarki i położne mają wspólne święto?
Można się zastanawiać, dlaczego Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych obchodzony jest wspólnie, skoro to dwa odrębne zawody. W rzeczywistości jednak wiele je łączy. Przede wszystkim wspólna misja opieki nad pacjentem na każdym etapie życia.
Warto wiedzieć, że osobny Międzynarodowy Dzień Położnej nie istnieje. W Polsce położne świętują także 8 maja. Dzień ten upamiętnia Stanisławę Leszczyńską, bohaterską położną, która w czasie II wojny światowej odebrała ponad 3000 porodów w obozie koncentracyjnym Auschwitz. To data szczególna dla naszego kraju, ale o zasięgu lokalnym.
Z kolei 12 maja, w ramach światowego święta, doceniane są zarówno pielęgniarki, jak i położne. To wyraz uznania dla wszystkich, którzy pełnią niezastąpioną rolę w systemie opieki zdrowotnej. Asystują od pierwszych chwil życia człowieka aż po te najtrudniejsze, kiedy potrzeba obecności i ulgi w cierpieniu.
Jakie wydarzenia i uroczystości towarzyszą obchodom tego dnia?
Obchody Międzynarodowego Dnia Pielęgniarek i Położnych przybierają różne formy w zależności od kraju, regionu czy konkretnej placówki medycznej. Wspólnym mianownikiem jest jednak uznanie i wdzięczność wobec tych, którzy każdego dnia dbają o zdrowie i życie innych.
W wielu szpitalach, przychodniach i ośrodkach zdrowia organizowane są uroczyste spotkania, wręczane są dyplomy i wyróżnienia za wyjątkowe zaangażowanie w pracy. Często towarzyszą im podziękowania od pacjentów, współpracowników czy dyrekcji. W niektórych miastach odbywają się także konferencje, debaty i wykłady podkreślające rolę pielęgniarek i położnych w systemie ochrony zdrowia oraz wyzwania, z jakimi mierzy się ten zawód.
Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych 2024 - jak to wyglądało?
7 maja 2024 roku w Warszawie zorganizowano uroczystą galę, podczas której Warszawska Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych wręczyła nagrody oraz wyróżnienia za szczególne osiągnięcia zawodowe. Z kolei 12 maja 2024 r. Wojskowy Instytut Medyczny w Warszawie świętował ten dzień z udziałem ministra zdrowia i innych znamienitych gości. Uhonorowano pielęgniarki i położne medalami oraz odznaczeniami za ich codzienne poświęcenie.

Na zdjęciu: Obchody Dnia Pielęgniarek w Poczesnej koło Częstochowy; Źródło: Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie
Zeszłoroczne obchody dla Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie rozpoczęły się wyjątkowo uroczyście. 12 maja 2024 zaczął się Mszą Świętą odprawioną w Kościele pw. Św. Jana Chrzciciela w Poczesnej, gdzie znajdują się relikwie bł. Hanny Chrzanowskiej, patronki polskich pielęgniarek. Po Mszy odbył się piknik z oprawą muzyczną, słodkim poczęstunkiem i strefą informacyjną Okręgowej Izby. Wydarzenie miało ciepły, wspólnotowy charakter, a uczestnicy mieli okazję do rozmów, dzielenia się doświadczeniami i wspólnego świętowania.
Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych 2025 - co jest zaplanowane?
Międzynarodowa Rada Pielęgniarek ogłosiła już hasło obchodów na 2025 rok: „Nasze pielęgniarki. Nasza przyszłość. Wsparcie i rozwój pielęgniarek wzmacnia gospodarkę!” W Polsce również planowane są uroczystości – m.in. 11 maja 2025 r. w Auditorium Maximum Uniwersytetu Jagiellońskiego oraz 22 maja w Teatrze Polskim w Szczecinie. Oba wydarzenia mają na celu uhonorowanie przedstawicielek i przedstawicieli tych niezwykle ważnych zawodów oraz integrację środowiska.
Obchody te są wyrazem uznania, ale także przypomnieniem o roli, jaką pielęgniarki i położne pełnią każdego dnia. Pracują cicho, z empatią i profesjonalizmem, często będąc pierwszymi i ostatnimi osobami, które towarzyszą pacjentom w najważniejszych momentach ich życia.
Jakie znaczenie mają pielęgniarki i położne w systemie ochrony zdrowia?
Z pewnością nie brakuje powodów, by doceniać zawody pielęgniarki i położnej. Dla przypomnienia warto jednak podkreślić ich niezwykle ważną rolę w systemie ochrony zdrowia. Pielęgniarki i położne nie tylko wykonują codzienne obowiązki medyczne, ale także pełnią funkcje edukacyjne, wspierają pacjentów i ich rodziny oraz uczestniczą w profilaktyce zdrowotnej.
Obecnie w Polsce zarejestrowanych jest 315 670 pielęgniarek i 41 719 położnych (według raportu NIPiP z 2023 roku), z czego w zawodzie pracuje około 74% pielęgniarek i 70% położnych. Średni wiek pielęgniarki to nieco ponad 54 lata, a położnej 51,4 lat. Prognozy wskazują, że do 2030 roku liczba pielęgniarek i położnych zmniejszy się o ponad 26 tysięcy, co może prowadzić do poważnych braków kadrowych w systemie ochrony zdrowia.
Deficyt pielęgniarek i położnych jest szczególnie odczuwalny w wielu regionach Polski. Według Barometru Zawodów, duży deficyt tych specjalistów występuje w wielu powiatach i miastach na prawach powiatu, zwłaszcza w województwach mazowieckim, śląskim, dolnośląskim i wielkopolskim.
W obliczu tych wyzwań, pielęgniarki i położne pozostają niezastąpione w zapewnianiu ciągłości opieki zdrowotnej. Ich zaangażowanie, profesjonalizm i empatia mają ogromne znaczenie w dostępie do skutecznego leczenia i wsparcia pacjentów. Tak jak Florence Nightingale, która zrewolucjonizowała pielęgniarstwo, współczesne pielęgniarki i położne kontynuują jej dzieło, dostosowując się do nowych wyzwań i potrzeb społeczeństwa.
👉 Chcesz pracować w zawodzie, który ma znaczenie? Szukaj z nami ofert pracy!
Dzień pielęgniarki i położnej - najważniejsze informacje
Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek i Położnych, obchodzony co roku 12 maja, został ustanowiony na cześć Florence Nightingale – prekursorki nowoczesnego pielęgniarstwa, której działania na froncie wojny krymskiej uratowały tysiące istnień. Święto to łączy dwie profesje o wspólnej misji (pielęgniarki i położne), które są niezastąpionym ogniwem w systemie opieki zdrowotnej, towarzysząc od narodzin po ostatnie chwile życia pacjenta.
Obchody tego dnia mają zarówno charakter oficjalny, jak i lokalny (od gal wręczenia nagród, przez wykłady, po wspólnotowe pikniki). W Polsce pielęgniarki i położne borykają się z wyzwaniami, takimi jak starzejące się kadry i rosnące braki personalne, szczególnie odczuwalne w niektórych województwach.
Dzień ten to nie tylko okazja do świętowania, ale także moment refleksji nad przyszłością zawodów pielęgniarskich. To także czas, by przypomnieć, że za każdym skutecznym leczeniem stoi nie tylko lekarz, ale i cicha, codzienna praca tysięcy pielęgniarek i położnych, które nieustannie niosą wsparcie, empatię i profesjonalizm.
Pozostałe wpisy
Studia podyplomowe – co to jest, dla kogo są i czy warto je robić?
Rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Zawody, które dziś są na szczycie list najbardziej poszukiwanych specjalistów, jeszcze dekadę temu praktycznie nie istniały. W tej rzeczywistości jedno jest pewne: samo ukończenie studiów magisterskich czy licencjackich rzadko kiedy wystarcza na całą karierę zawodową. Właśnie dlatego studia podyplomowe przeżywają w Polsce prawdziwy rozkwit. Czym są studia podyplomowe, dla kogo są przeznaczone i czy naprawdę warto poświęcić czas i pieniądze na kolejne sięganie po dyplom?
2026-06-03
Praca na akord – co to jest i jakie masz prawa?
Wyobraź sobie, że Twoja wypłata zależy wyłącznie od tego, ile naprawdę zrobisz – nie od tego, ile godzin spędzisz przy stanowisku. Brzmi motywująco? Dla jednych to wymarzony układ: im szybciej i sprawniej pracujesz, tym więcej zarabiasz. Dla innych – niepotrzebny stres i brak poczucia bezpieczeństwa. Praca na akord to jeden z najstarszych systemów wynagradzania, który dziś wciąż jest szeroko stosowany w produkcji, magazynach, budownictwie i rolnictwie. Zanim zdecydujesz, czy chcesz pracować w systemie akordowym – warto dokładnie wiedzieć, na czym polega, jakie daje prawa i co mówi na ten temat kodeks pracy.
2026-05-27
Zarządzanie emocjami – techniki i ćwiczenia na co dzień
Zarządzanie emocjami to jedna z tych umiejętności, o których łatwo mówić i trudno ją ćwiczyć. Wymaga wiedzy, cierpliwości i systematycznej pracy nad sobą. Ale kiedy zaczniesz ją rozwijać, zmienia niemal wszystko: jakość relacji w pracy, sposób podejmowania decyzji, odporność na stres i – co być może najważniejsze – poczucie, że to Ty sterujesz swoim życiem, a nie emocje sterują Tobą. W tym artykule znajdziesz rzetelną teorię psychologiczną, konkretne techniki i ćwiczenia do zastosowania od zaraz.
2026-05-25
Praca z zakwaterowaniem – jak to działa i czy warto?
Tak zwany wyjazd za chlebem to wciąż popularne rozwiązanie dla tych, którzy myślą o zarobkach w euro. Jednak zatrudnienie poza miejscem zamieszkania to zagadnienie znane także osobom, które wykonują prace sezonowe np. w nadmorskich kurortach. W obu przypadkach ważnym czynnikiem, który wpływa na wybór pracodawcy bywa nocleg. Dowiedz się, co mówią przepisy o pracy z zakwaterowaniem, na jakich zasadach działa taki układ i gdzie aplikować.
2026-05-20
Pozostałe wpisy w pozostałych kategoriach
III filar emerytalny – czym jest i czy warto?
Inwestujesz z myślą o przyszłej emeryturze? Jeśli jeszcze nie, ale myślisz o dodatkowym zabezpieczeniu, które sprawi, że jesień życia będzie łatwiejsza, dowiedz się więcej na temat III filaru. Korzystanie z dobrowolnych form oszczędzania emerytalnego może być dobrą decyzją, pod warunkiem, że znasz swoje opcje i wybierasz je świadomie. Przeczytaj więcej na temat dostępnych produktów emerytalnych.
2026-06-10
Prawa i obowiązki pracodawcy – co mówi Kodeks pracy?
Bycie pracodawcą to nie tylko podpisywanie umów i wypłacanie pensji. To zestaw precyzyjnie określonych przez prawo uprawnień z jednej strony i równie precyzyjnie sformułowanych obowiązków z drugiej. Pracodawca, który nie zna swoich obowiązków, naraża się na poważne sankcje ze strony Państwowej Inspekcji Pracy i sądu pracy. Pracodawca, który nie korzysta ze swoich praw – traci narzędzia do skutecznego zarządzania. W tym artykule omawiamy prawa i obowiązki pracodawcy kompleksowo: od przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przez organizację czasu pracy, aż po kwestie dyscypliny i ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa.
2026-06-09
Relokacja pracownika – co to jest, jakie są zasady i czy warto się zgodzić?
Dostałeś propozycję pracy w innym mieście albo pracodawca zaproponował Ci przeniesienie do nowego oddziału firmy za granicą. Brzmi jak szansa – albo jak kłopot, w zależności od tego, jak na to patrzysz. Relokacja pracownika to temat, który dotyka coraz więcej osób: w dobie globalnych korporacji, rozbudowanych struktur organizacyjnych i dynamicznie zmieniającego się rynku pracy, przeprowadzka z powodów zawodowych stała się jednym ze standardowych elementów kariery zawodowej. Co dokładnie oznacza relokacja, jakie prawa przysługują pracownikowi i na co zwrócić uwagę, zanim powiesz „tak"? Wyjaśniamy od podstaw.
2026-06-08
Rozmowa kwalifikacyjna na zwolnieniu lekarskim – konsekwencje
Choroba nie wybiera. Niezdolność do pracy może wystąpić akurat w momencie, kiedy poszukujesz nowego miejsca zatrudnienia. Czy jeśli weźmiesz udział w rozmowie kwalifikacyjnej przebywając na zwolnieniu lekarskim, narażasz się na nieprzyjemne konsekwencje? Co na to ZUS? Sprawdź!
2026-06-02
