Ile zarabia automatyk?
Jeśli marzy Ci się praca w przemyśle i masz zmysł techniczny oraz zamiłowanie do wszelakiej maszynerii, możesz zostać automatykiem. Doświadczeni specjaliści mogą liczyć na przyzwoite wynagrodzenie, a przy okazji także ciekawe zadania w dynamicznie rozwijającej się branży. Dowiedz się, czym zajmuje się i ile zarabia automatyk!
Spis treści
Czym zajmuje się automatyk?
Automatyka to branża, która łączy inżynierię, informatykę i nowoczesne technologie. Automatyk czuwa nad tym, aby linie produkcyjne, maszyny i systemy działały sprawnie, bezpiecznie i zgodnie z planem. To zawód coraz bardziej potrzebny, szczególnie w przemyśle, gdzie rośnie znaczenie robotyzacji, automatyzacji i cyfrowych systemów sterowania.
Jak pracuje automatyk i czym się zajmuje? Do jego standardowych zadań należy:
-
monitorowanie parku maszynowego i reagowanie na awarie,
-
programowanie sterowników PLC oraz robotów przemysłowych,
-
nadzór nad systemami automatyki budynkowej lub przemysłowej,
-
przeprowadzanie przeglądów i konserwacji urządzeń,
-
wdrażanie nowych technologii i usprawnianie istniejących procesów,
-
przygotowywanie dokumentacji technicznej i raportów.
W tym zawodzie dobrze odnajdą się osoby, które lubią pracę z technologią, mają analityczne myślenie i potrafią rozwiązywać problemy w praktyce. Przydaje się też cierpliwość oraz gotowość do ciągłego rozwoju, bo branża automatyki szybko się zmienia, a nowe rozwiązania pojawiają się niemal co roku.
Największym wyzwaniem dla automatyków jest konieczność zdobywania nowych umiejętności, np. w zakresie programowania, obsługi robotów czy integracji systemów IT z automatyką przemysłową. Z drugiej strony to właśnie daje dużą satysfakcję i sprawia, że praca nie staje się monotonna.
Jak zostać automatykiem?
Droga do zawodu automatyka może wyglądać różnie. Wiele zależy od tego, czy chcesz iść klasyczną ścieżką edukacyjną, czy raczej zdobywać doświadczenie krok po kroku w praktyce. Poniżej znajdziesz dwa najczęstsze scenariusze.
Automatyka po studiach
Najbardziej oczywista droga to wybór kierunku technicznego, np. automatyka i robotyka, mechatronika, elektrotechnika czy inżynieria produkcji. Studia dają solidne podstawy z zakresu elektroniki, programowania, pneumatyki czy robotyki. Umożliwiają też dostęp do laboratoriów i praktyk studenckich w firmach przemysłowych, co jest cennym startem w karierze. Po uzyskaniu dyplomu inżyniera automatyki łatwiej też aplikować na stanowiska w dużych zakładach produkcyjnych czy międzynarodowych firmach.
Automatyka bez studiów
Nie każdy automatyk ma dyplom uczelni technicznej. Równie dobrze można zacząć od technikum o profilu elektrycznym, mechatronicznym lub informatycznym, a następnie rozwijać się przez kursy i certyfikaty. Dużą rolę odgrywa praktyka – osoby, które od początku pracują np. jako elektrycy, technicy utrzymania ruchu czy monterzy, mogą z czasem zdobyć kompetencje automatyka. Na rynku dostępnych jest sporo szkoleń z programowania sterowników PLC czy obsługi robotów, które otwierają drzwi do bardziej zaawansowanych ról.
Ile zarabia technik automatyk?
Osoby, które kończą szkołę średnią techniczną, często bardzo szybko trafiają na rynek pracy. Wykształcenie praktyczne daje im dobry start, szczególnie w obszarach utrzymania ruchu, serwisu czy uruchamiania systemów automatyki. To właśnie technicy są zwykle „pierwszą linią wsparcia” na produkcji, kiedy pojawia się awaria albo trzeba zadbać o sprawne działanie linii.
Jeśli chodzi o wynagrodzenia, technik automatyk może liczyć na medianę 8 070 zł brutto miesięcznie. Typowy przedział waha się między 6 740 a 9 770 zł. Technik robotyk zarabia nieco mniej – 7 490 zł brutto, z zakresem 6 630–9 090 zł. Mimo że osoby po szkołach technicznych zarabiają z reguły mniej niż inżynierowie, nadrabiają praktyką. Mają więcej godzin spędzonych przy maszynach i szybciej uczą się „na żywym organizmie”, co pracodawcy bardzo cenią.
👉 Sprawdź oferty pracy dla technika automatyka!
Ile zarabia automatyk po studiach?
Ścieżka akademicka zwykle prowadzi do ról bardziej projektowych i programistycznych. Absolwenci kierunków takich jak Automatyka i Robotyka czy Mechatronika pracują nad nowymi systemami, piszą oprogramowanie do sterowników PLC czy wdrażają rozwiązania, które potem obsługują technicy. Na początku kariery (jako młodszy specjalista czy junior) mogą liczyć na zarobki w przedziale 6 000–8 000 zł brutto miesięcznie – szczególnie w większych miastach, gdzie przemysł potrzebuje specjalistów.
Wraz z doświadczeniem wynagrodzenia rosną znacznie szybciej niż na stanowiskach typowo technicznych. Automatyk na poziomie specjalisty osiąga medianę 9 300 zł brutto, z przedziałem 7 750–11 330 zł. W przypadku mechatronika (zawodu mocno powiązanego z robotyką) mediana sięga już 10 090 zł brutto, a połowa osób zarabia pomiędzy 8 210 a 13 530 zł.
Dla studentów i świeżych absolwentów ważna jest praktyka. Warto w trakcie studiów angażować się w projekty uczelniane, koła naukowe czy staże. Dzięki temu łatwiej dogonić techników, którzy wcześniej zdobyli doświadczenie zawodowe.
Od czego zależą zarobki automatyków?
Wysokość wynagrodzenia w tym zawodzie nie jest przypadkowa. Różnice mogą być naprawdę duże, a na stawkę wpływa kilka znaczących czynników.
Przede wszystkim liczy się staż pracy oraz poziom doświadczenia. Osoba, która dopiero zaczyna karierę, najczęściej pracuje jako asystent lub drugi automatyk i uczy się od bardziej doświadczonych kolegów. Wraz z upływem lat rośnie samodzielność i zakres odpowiedzialności, a to może znacząco wpłynąć na wysokość pensji.
Istotne jest też miejsce zatrudnienia. W dużych zakładach przemysłowych czy w firmach zajmujących się integracją systemów automatyki zarobki bywają wyższe niż w mniejszych przedsiębiorstwach. Ważna jest również branża. Automatycy w przemyśle motoryzacyjnym, chemicznym czy farmaceutycznym często mogą liczyć na lepsze stawki niż w firmach usługowych.
Nie bez znaczenia pozostaje znajomość specjalistycznych technologii. Ktoś, kto potrafi programować sterowniki PLC różnych producentów, obsługiwać roboty przemysłowe czy integrować automatykę z systemami IT, staje się dla pracodawcy dużo cenniejszy. W takim przypadku zarobki rosną szybciej, niezależnie od tego, czy mamy za sobą studia, czy technikum.
Jakie są benefity na stanowiskach w branży automatyki?
Pracodawcy z sektora automatyki i robotyki coraz lepiej rozumieją, że pracownikom zależy nie tylko na samej pensji. Dlatego proponują pakiety benefitów, które można podzielić na trzy główne obszary.
Zdrowie i bezpieczeństwo
-
Prywatna opieka medyczna – szybki dostęp do lekarzy specjalistów i badań, co ma ogromne znaczenie w zawodzie wymagającym dyspozycyjności.
-
Ubezpieczenie na życie – standard w dużych zakładach, daje poczucie bezpieczeństwa zarówno pracownikowi, jak i jego rodzinie.
Rozwój i kompetencje
-
Dofinansowanie kursów i szkoleń – np. z programowania PLC czy obsługi systemów SCADA. To kosztowne certyfikaty, które często pokrywa pracodawca.
-
Dofinansowanie nauki języków obcych – angielski to podstawa w automatyce, a niemiecki czy holenderski mogą otworzyć drzwi do atrakcyjnych projektów za granicą.
Styl życia i dodatkowe korzyści
-
Dofinansowanie zajęć sportowych – karty Multisport i karnety na siłownię pomagają zachować równowagę między pracą a aktywnością.
-
Zniżki na firmowe produkty i usługi – np. tańsze samochody czy sprzęt elektroniczny w dużych koncernach.
-
Dofinansowanie wypoczynku – „wczasy pod gruszą”, bony turystyczne czy dopłaty do kolonii dla dzieci.
-
Pakiety kafeteryjne – elastyczne środki, które można przeznaczyć na kino, zakupy czy dodatkowe ubezpieczenia.
Oprócz pensji zawsze warto zwrócić uwagę właśnie na benefity. W wielu przypadkach potrafią one realnie zwiększyć komfort pracy i życia, a w branży automatyki ich zakres bywa naprawdę szeroki.
Ile zarabia automatyk? Najważniejsze informacje
Zawód automatyka daje szansę na stabilną i dobrze płatną pracę w przemyśle. To specjalizacja, w której liczą się zarówno umiejętności praktyczne zdobywane w technikum, jak i kompetencje rozwijane na studiach. W obu przypadkach można liczyć na solidne wynagrodzenie oraz szeroki pakiet benefitów.
Najważniejsze informacje o zarobkach automatyków:
-
Technik automatyk – mediana 8 070 zł brutto/mies., typowy zakres 6 740–9 770 zł.
-
Technik robotyk – mediana 7 490 zł brutto/mies., przedział 6 630–9 090 zł.
-
Automatyk po studiach (junior) – zwykle 6 000–8 000 zł brutto/mies. na start.
-
Automatyk (specjalista) – mediana 9 300 zł brutto/mies., zakres 7 750–11 330 zł.
-
Mechatronik – mediana 10 090 zł brutto/mies., połowa osób mieści się między 8 210 a 13 530 zł.
Jak widać, zarobki rosną wraz z doświadczeniem i specjalizacją, a dodatkowo wzmacniają je benefity – od prywatnej opieki medycznej i szkoleń, po dofinansowanie sportu czy pakiety kafeteryjne. Dlatego wybór kariery automatyka to nie tylko stabilna pensja, ale też dostęp do atrakcyjnych dodatków, które realnie zwiększają komfort życia i pracy.
Pozostałe wpisy
Ile wyniesie najniższa krajowa w przyszłym roku? Kwota brutto i netto oraz minimalna stawka godzinowa
1 stycznia 2026 roku zmianie ulegnie wysokość najniższej krajowej oraz minimalnej stawki godzinowej. Zgodnie z obowiązującymi przepisami w nadchodzącym roku przewidziana jest jedna podwyżka płacy minimalnej. Ile wyniesie minimalne wynagrodzenie za pracę (brutto i netto) oraz jaka będzie najniższa stawka godzinowa? Sprawdź aktualne dane.
2025-12-08
3/4 etatu – wynagrodzenie netto 2026 i przydatne informacje
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy ma swoje zalety i pozwala zarobić więcej. Jednak nie zawsze to pieniądze są priorytetem. Czasem ważniejsze jest, aby mieć czas na naukę, rodzinę czy hobby. Właśnie wtedy realną i opłacalną opcją staje się praca na 3/4 etatu. Jak w takim wypadku wygląda kwestia wynagrodzenia minimalnego? Sprawdź, ile dostaniesz na rękę i czy taki układ jest korzystny dla Ciebie oraz Twojego pracodawcy.
2025-12-04
Emerytura w Polsce – zasady, wysokość świadczeń, zmiany i aktualności
Myśląc o emeryturze, wiele osób wyobraża sobie odpoczynek w gronie najbliższych. Nie brakuje jednak też osób, które martwią się o środki do życia. Tymczasem dookoła świadczeń emerytalnych wciąż trwają rządowe prace. Warto orientować się nie tylko w ogólnych zasadach, ale też być na bieżąco z aktualizacjami. Sprawdź najważniejsze informacje na temat zasad wypłaty świadczenia, wieku emerytalnego, minimalnej emerytury oraz waloryzacji. Poniżej kompendium wiedzy dla tych, którzy wchodzą w jesień życia.
2025-12-01
Faktura VAT – czym jest, jak ją wystawić i co musi zawierać?
Faktura VAT to jeden z najważniejszych dokumentów w codziennym funkcjonowaniu każdej firmy. To właśnie ona potwierdza sprzedaż, reguluje obowiązki podatkowe i pozwala na odliczenie VAT. Mimo że jej wystawienie wydaje się proste, w praktyce łatwo popełnić błąd, który może skutkować korektami lub problemami z rozliczeniem. W tym artykule wyjaśniamy, co musi zawierać prawidłowa faktura VAT, jakie błędy pojawiają się najczęściej oraz jak długo należy przechowywać dokumenty. Znajdziesz tu także praktyczny wzór faktury, który ułatwi Ci codzienną pracę.
2025-11-27
Pozostałe wpisy w pozostałych kategoriach
Netykieta – co to jest? Poznaj zasady internetowego kodeksu
Czy do użytkownika „annon56" mówimy dzień dobry? Czy wypada zacząć od „Witam", pisząc do pracodawcy? Czy do klienta, który skomentował firmowy post, zwracać się per „Pan"? W internecie nie obowiązują pewne tradycyjne zwroty i typowe grzecznościowe praktyki, ale to nie oznacza totalnej samowolki. Savoir vivre w sieci internetowej istnieje w swojej specyficznej formie i ma się dobrze. Jeśli nie chcesz wpadki, dowiedz się, czym jest netykieta i poznaj podstawowe zasady.
2025-12-10
Jak rozwijać cechy dobrego pracownika?
Współczesny rynek pracy pokazuje, że liczą się nie tylko umiejętności, lecz także cechy charakteru do pracy, które wpływają na jakość współpracy, motywację i samodzielność. W tym artykule analizujemy najważniejsze cechy charakteru przydatne w pracy, omawiamy również te negatywne cechy, które mogą utrudniać karierę, oraz wyjaśniamy, jak rozwijać swoje mocne strony.
2025-12-10
Kilka słów o sobie – przykłady na rozmowę kwalifikacyjną, dzięki którym zrobisz dobre wrażenie
„Proszę powiedzieć coś o sobie” – to pytanie na rozmowie o pracę potrafi wywołać większą panikę niż najtrudniejszy test kompetencyjny. Choć już w szkole i na studiach często pada z ust nauczycieli czy wykładowców, a dodatkowo musimy się z nim mierzyć także w sytuacjach prywatnych – nadal dokładnie nie wiemy, co dokładnie nasz rozmówca chce usłyszeć. W efekcie stoimy tam, uśmiechając się nerwowo, podczas gdy w głowie przewijają się same znaki zapytania. W tym artykule pomożemy ci ujarzmić to legendarne pytanie i przekuć je w okazję do świetnego pierwszego wrażenia na rozmowie rekrutacyjnej.
2025-12-10
Jak napisać wniosek o urlop bezpłatny? Wzór wraz z omówieniem najważniejszych zasad
W życiu każdego z nas może przyjść taki moment, że będziemy potrzebowali dłuższej przerwy od pracy – na podróże, naukę, spędzenie czasu z rodziną czy podreperowanie zdrowia. Jeśli skończył Ci się płatny urlop wypoczynkowy, możesz wziąć urlop bezpłatny. Żeby jednak wszystko poszło gładko, warto dobrze przygotować wniosek do pracodawcy. W tym artykule pokażemy Ci prosty wzór wniosku o urlop bezpłatny i wyjaśnimy, na co zwrócić uwagę, żeby dokument spełnił swoją funkcję.
2025-12-09
