Poradnik pracodawcy
Jesteś pracodawcą i chcesz lepiej zarządzać swoim zespołem? W tej kategorii znajdziesz wiele cennych informacji, które pomogą Ci w rekrutacji, motywowaniu i rozwijaniu pracowników. Dowiesz się, jak tworzyć przyjazne i efektywne środowisko pracy oraz jak budować pozytywne relacje z pracownikami. Znajdziesz tu także narzędzia i techniki, które pomogą Ci zwiększyć zaangażowanie i produktywność Twojego zespołu. Z naszymi poradami staniesz się jeszcze lepszym liderem!
Ryzyko zawodowe - rodzaje zagrożeń i metody ich minimalizacji
Eliminacja czynników szkodliwych dla zdrowia w miejscu pracy może odbyć się tylko i wyłącznie dzięki rzetelnej ocenie ryzyka. Taki proces należy przeprowadzić zarówno na magazynie, w którym znajdować się mogą łatwopalne materiały, jak i w biurze. Pojęcie ryzyka zawodowego powinno więc być znane każdemu pracodawcy. Przybliżamy to zagadnienie.
2025-02-19
Phishing w miejscu pracy — Jak zabezpieczyć dane firmowe?
Phishing jest rodzajem ataku opartym na inżynierii społecznej (socjotechnice), czyli polegającym na stosowaniu manipulacji i innych środków psychologicznych w celu pozyskania informacji bądź nakłonienia ofiary oszustwa do określonych działań. Nazwa "phishing" wzięła się od przekształcenia angielskiego słowa "fishing", które oznacza łowienie ryb ze względu na to, że przestępcy posługujący się tą metodą podszywają się najczęściej pod znane firmy, instytucje lub ważne osoby (np. partnera biznesowego danej firmy lub przełożonego pracownika) w celu wprowadzenia swojej ofiary w błąd, co ma skutkować wyłudzeniu od niej poufnych informacji, takich jak dane osobowe, finansowe, uwierzytelniające, biznesowe lub medyczne. Najczęściej ataki phishingowe przeprowadzane są przy pomocy poczty elektronicznej lub portali społecznościowych, ale z rzadka zdarza się także phishing poprzez wiadomości SMS. Zdarza się jednak również, że oszuści podszywają się osobiście pod firmę kurierską w celu wyłudzania niewielkich opłat lub przechwytywania przesyłek firmowych. W zależności od typu takiej formy oszustwa, jej ofiarą może paść konkretna osoba (na przykład pracownik banku niższego szczebla albo członek zarządu) bądź może być skierowany do wielu losowych osób naraz, licząc, że chociaż od jednej uda się wyłudzić chronione dane logowania, osobowe, finansowe bądź inne.
2025-02-17
Executive Search - jak headhunter tropi najlepszych leaderów?
Wysokie stanowiska dyrektorskie przeznaczone są dla wykwalifikowanych i doświadczonych liderów, którzy udźwigną ciężar strategicznych decyzji oraz pokierują przedsiębiorstwo w stronę rozwoju i zysków. Bardzo często najlepszych specjalistów pozyskuje się spośród pasywnych kandydatów, których poprzez headhunterów zaprasza się do wzięcia udziału w rekrutacji. Proces taki nazywamy Executive Search. Co warto wiedzieć na ten temat?
2025-02-14
Zatrudnienie Ukraińca - jak zrobić to legalnie w świetle nowych przepisów?
W związku z działaniami wojennymi prowadzonymi w Ukrainie, dało się odnotować większą liczbę osób z dotkniętego nieszczęściem państwa. Różnicę odczuwa się także na rynku pracy. Przedstawiamy najważniejsze informacje dla pracodawców, którzy chcą zatrudnić obywatela Ukrainy przebywającego legalnie na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Sprawdź, jakie przepisy i procedury obowiązują w świetle nowej ustawy z 12 marca 2022 r.
2025-02-12
Jak sprawdzić pracownika przed zatrudnieniem w zgodzie z przepisami RODO?
Masz świetnego kandydata, ale… czy na pewno? Czy jego doświadczenie jest prawdziwe? Czy dobrze sprawdzi się w zespole? A może warto przejrzeć jego media społecznościowe? Stop! Zanim zaczniesz rekrutacyjne śledztwo, warto uświadomić sobie, że granica między legalnym sprawdzeniem a naruszeniem prywatności jest cienka. Czy możesz skontaktować się z byłym pracodawcą bez zgody kandydata? Czy masz prawo sprawdzić, czy widnieje w rejestrze karnym? Czy możesz sprawdzić profil tej osoby na Facebooku? W tym artykule omówimy, jakie działania są zgodne z RODO, na co warto zwrócić uwagę podczas weryfikacji kandydatów i jak znaleźć równowagę między rzetelną rekrutacją a ochroną danych osobowych.
2025-02-11
Rozliczenie czasu pracy kierowcy – praktyczny przewodnik
Rozliczanie czasu pracy kierowców to istotny element zarządzania transportem – zarówno dla firm, jak i samych kierowców. Przepisy są skomplikowane, a ich nieprzestrzeganie grozi surowymi karami. Jak prawidłowo ewidencjonować godziny pracy? Jakie są limity czasu jazdy i odpoczynku? W naszym praktycznym przewodniku znajdziesz konkretne wskazówki, które pomogą Ci uniknąć błędów i usprawnić proces rozliczeń. Sprawdź, co musisz wiedzieć, by działać zgodnie z przepisami i bez stresu!
2025-02-10
Jak uzyskać zezwolenie na pracę cudzoziemca? Przewodnik dla pracodawcy
Na Polski rynek pracy napływają specjaliści oraz pracownicy fizyczni z innych krajów, także spoza terytorium Unii Europejskiej. Jednak na podmiocie powierzającym wykonywanie pracy cudzoziemcowi spoczywa obowiązek uregulowania pewnych formalności. W szczególności chodzi tutaj o zezwolenie na pracę. Przeczytaj, jakie są typy zezwoleń i jakie są obowiązki pracodawcy w tym zakresie.
2025-02-10
Direct Search jako skuteczna metoda pozyskiwania najlepszych kandydatów
Wiele mówi się o tym, że mamy rynek pracodawcy, jednak mimo tego, HR-owcy i agencje rekrutacyjne wciąż angażują się w aktywne poszukiwanie pracowników. Szczególnie trudno jest obsadzić stanowiska specjalistyczne, wymagające rzadkich kwalifikacji. Tym bardziej, że najlepszych kandydatów niełatwo jest znaleźć i nie zawsze zgłaszają się sami. Direct Search to metoda na efektywne szukanie kandydatów, która pozwala na nawiązanie bezpośredniego kontaktu z wybranym ekspertem. Dowiedz się więcej!
2025-02-10
Czym jest rotacja pracowników i jak ją mierzyć? Co wskaźnik rotacji mówi o kondycji Twojej firmy?
Czym jest rotacja pracowników i dlaczego warto ją monitorować? To pytanie, które zadaje sobie coraz więcej menedżerów i właścicieli firm. Wskaźnik rotacji to jeden z ważnych sygnałów, który zdradza, co naprawdę dzieje się w organizacji. Czy pracownicy odchodzą, bo konkurencja kusi ich lepszymi warunkami? A może problem tkwi w kulturze organizacyjnej lub braku perspektyw rozwoju? W tym artykule wyjaśniamy, czym jest rotacja, jak ją mierzyć i dlaczego to tak istotne dla długoterminowego sukcesu firmy. Dowiedz się, co wskaźnik rotacji mówi o zdrowiu Twojego biznesu.
2025-02-07
Jak zgłosić umowę zlecenie do ZUS? Praktyczny poradnik krok po kroku
Zawieranie umów zlecenia to popularna forma współpracy w Polsce. Choć umowa zlecenie daje większość elastyczność niż umowa o pracę, nadal wiąże się z pewnymi obowiązkami. Jednym z najważniejszych jest zgłoszenie jej do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych – w przeciwnym razie zleceniodawca może narazić się na kłopoty, a zleceniobiorca utracić prawo do świadczeń. Jeśli zastanawiasz się, jak prawidłowo zgłosić umowę zlecenie do ZUS, ten artykuł pomoże Ci przejść przez cały proces w kilku prostych krokach.
2025-02-05
Wyciek danych pracowników i klientów firmy — Metody zabezpieczania danych
Zapobieganie wyciekom danych obejmuje nie tylko konkretne technologie mające zapobiegać naruszeniu bezpieczeństwa informacji chronionych (na przykład osobowych, finansowych, uwierzytelniających i innych), ale też odpowiednie procesy i procedury dotyczące postępowania pracowników firmy, gdyż nawet najlepsze zabezpieczenia techniczne nie są w stanie ochronić przed nieostrożnym lub niebezpiecznym postępowaniem użytkowników. Z tego powodu niezbędna jest również odpowiednia edukacja w zakresie bezpieczeństwa danych i przestrzegania ściśle określonych procedur. Kiedy nastąpi wyciek poufnych informacji, mogą zostać one wykorzystane przez osoby do tego niepowołane w celach, na jakie nie zgadzały się osoby wyrażające zgodę na przechowywanie i przetwarzanie informacji poufnych. Z tego też powodu ujawnienie informacji o pracownikach, klientach, kontrahentach czy firmie jest nielegalne i może być niebezpieczne, jeśli trafią one w ręce nieuczciwych osób.
2025-02-04
Działalność gospodarcza a emerytura - co warto wiedzieć?
Własna firma to dla wielu osób realna szansa na większe pieniądze i lepszy standard życia. Może się jednak okazać, że po osiągnięciu powszechnego wieku emerytalnego, wysokość świadczenia nie będzie zadowalająca. Sprawdź, jak wygląda kwestia obliczania emerytur dla przedsiębiorców oraz opłacania składek i poznaj alternatywne sposoby zabezpieczenia swojej przyszłości.
2025-02-04
